學期班主任工作總結(匯編15篇)

　　總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，是時候寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢？下面是小編幫大家整理的學期班主任工作總結，希望能夠幫助到大家。

學期班主任工作總結1

　　20xx-20xx學年第二學期班主任工作如下：

　　⒈、開學初，順利完成學生的報到及學費催繳工作，我班的學生流失率為零，報到率為100%，繳費率為100%。

　�、�、經(jīng)常與出現(xiàn)狀況的學生家長保持聯(lián)系，與家長共同教育和管理好學生，如黃*華同學經(jīng)常性連續(xù)幾天不回校上課，每次都會把他的情況告之其家長。

　　⒊、本學期我班有三位同學的意外保險得到賠付，一是彭*森同學在開學的返校途中遭遇到打劫，除損失了100元現(xiàn)金外，頭部也負了輕傷，得知此事，我第一時間與學校反映他的情況，及時上報保險公司，一個月內處理好了彭*森同學的這件事情；二是岳*玲同學在上學期的寒假期間因身體原因住了院，一開學我就收齊她的住院相關資料，及時送學生科與保險公司取得聯(lián)系，使她的醫(yī)藥費得到了相應的補償；三是潘*怡同學在20xx年4月8日上午于校實習工廠加班時不慎弄傷了手，得知此消息，我立刻與他本人還有他家人和學校取得聯(lián)系，并耐心向他家人作出解釋，第二天我便派許*根同學護送他回家療養(yǎng)（因手不方便有些事不能自理），在他療養(yǎng)期間，我不時打電話給他和他的家人詢問他的療傷情況，待他的傷完全好了之后，我又及時收齊他的醫(yī)療費用的相關資料交給學生科聯(lián)系保險公司，并且報銷了他和許*根的往返車費，后來又與學校實習工廠林*泉廠長交涉，使他的這次安全事故得到合理的解決，潘*怡同學對這件事的處理比較滿意。

　�、础⑽倚Ｔ谶M行省重點評估時，帶領全班同學積極配合學校的要求完成大掃除任務，那段時間，我班正處于實習階段，除了要搞好日常規(guī)定的班級任務外，還要完成實習工廠那邊的勞動任務，再加上一個非常重要的任務就是沖洗2棟男生宿舍的樓梯，包括樓梯的空間和墻面的衛(wèi)生清理，參加勞動的同學都積極主動的去完成了這些任務，受到了學校的好評和信任，我班的同學在學校每次突擊性任務中都表現(xiàn)良好，在此當中我看到好多同學充滿了吃苦耐勞的可貴精神。

　�、�、本學期的中后半學期，我的課時安排得比較滿，白天幾乎很少有時間去到班上管理學生，但因為住校，我只要晚上有空余時間，都會抽空下到班里處理班上待解決的問題，特別是學�？煲�舉行大合唱比賽那段時間，學生因為沒有老師在場，練歌的效果很不好，待到快要比賽時，我不得不利用周末的時間和學生一起來加強訓練，5月30號晚上是輪到我班去校形體室練歌的時間，我又放棄自己還要去讀夜校的時間，去和學生一起練習合唱，經(jīng)過幾次突擊訓練，我班在最終的`大合唱比賽中取得優(yōu)秀獎。

　�、丁⑽野嗄猩�宿舍的內務一直問題不斷，尤其是308宿舍的內務問題，時不時會出現(xiàn)一個很低的分數(shù)甚至是零分，我的多次教育和提醒都起不到作用，只好召集308宿舍所有男生一起來討論此事的解決方法，最后大家一致同意，誰出問題誰負責，從那以后308宿舍的內務大有起色，之后對于違反了約定的同學，我都相應的作出實質性的處罰。

　　7、我班自從在第一學年被評為先進班集體以來，一直保持了良好的班風和學風，本學期班上學生沒有發(fā)生很嚴重的違紀行為，但有幾個男生沉迷于上網(wǎng)，我多次找到他們本人談話教育，在本學期末全校獎學金競試比賽中，我班又取得了優(yōu)異的成績，有三位同學獲了獎，包括一個一等獎（獎金800元），二個二等獎（獎金500元）。

　�、�、期末的工作總是最多最忙，加上又要給05級學生的計算機統(tǒng)考作強化訓練，差不多每天都是六節(jié)課，作為班主任還有好多必須的工作要去做，如學生家庭報告書和學生手冊的填寫，及學生的評語，再加上我班又是畢業(yè)班，學生的推薦表和相關檔案資料的填寫和整理，只能利用課余時間來做，這些應該做的工作，基本上都已經(jīng)完成。

　　此外，我還會不定期的抽空對我們的班級主頁的內容和資源進行管理和更新，只要有新的班級活動照片，我會及時上傳到主頁上面，只要有空就會寫好班主任日記，爭取把我們班級主頁做成一個可以在我和學生之間及同學之間互相交流的平臺。

　　本學期的班主任工作，該做的事情基本上告一段落，學生面臨畢業(yè)，還有許多新的工作要著手去完成，我所做的工作都是出于自己的本職，雖然忙的時候會感覺到有些累，甚至還會有所抱怨，但發(fā)現(xiàn)了問題，還是會想辦法盡能力去做好，如果用一句來形容本學期的班主任工作就是：非常之充實。

學期班主任工作總結2

　　在這個學期接近尾聲之際，該是做一下20xx20xx年學年第一學期班主任工作總結了，經(jīng)過這學期的努力，在學校領導下，在科任老師的大力支持下，在自己積極努力探索下，各項工作有條有理地進行，逐個突破難題，班級管理進行得很順利，學生在思想上取得很大進步，現(xiàn)將本學期的工作總結如下：

　　第一、熟悉學生情況，了解學情，開展班主任工作

　　先對學生的性格、脾氣、態(tài)度、愛好、學習情況、生活情況、家庭情況等要摸清楚，孫子兵法說：“知己知彼，百戰(zhàn)百勝。”只有了解清楚才能夠開展好班主任的教學工作，方便擬定好班主任的工作計劃、工作目標，便于轉化后進生工作，便于制定班級管理制度，為開展班主任工作奠定基礎。

　　第二、加強對學生的思想道德工作的管理

　　培養(yǎng)學生良好的人格，凈化學生的心靈，學生的思想出現(xiàn)問題，先對學生進行道德品行、生活習慣、學習情況進行充分了解，熟知學生的`脾氣和學習態(tài)度，從學生的自身缺點和犯錯誤之處找出原因，以理服人，給學生擺事實講道理，動之以情，曉之以理，讓學生明白是非和對錯，讓學生進行自我的批評，避免下次出現(xiàn)同樣的錯誤，讓學生在思想有明顯的進步！

　　第三、關愛后進是班主任義不容辭的職責，是班主任光榮的任務！

　　后進生無論在學習上還是思想上都沒有任何優(yōu)勢，如果后進生不小心犯錯誤，老師給他劈頭蓋腦地批評，他肯定不服氣的，努力爭取做到對全班學生不管他好與歹都是一視同仁。做老師做到平等待人，學會冷處理學生，不要情緒化對待學生，否則學生鬧對抗，等到學生氣消的時候再做思想工作的時候再做其思想工作也不遲，俗話說：“欲速則不達！”想快就得慢!找出學生的原因，然后慢慢對癥下藥，這樣做效果更加明顯！如果后進生學習比較差勁，那么老師在課堂上利用更多時間去輔導他，甚至教導學習比較優(yōu)秀的學生去幫助后進生解決學習上的難題，讓后進生和優(yōu)生共同發(fā)展，共同成長！第四、加強學風班風建設，大力培養(yǎng)有能力的班干部去管理班風，及時向班主任

　　反映班里的情況，把問題消滅在萌芽狀態(tài)，事事有人匯報，事事有處理，事事處理得妥妥當當，事事處理得心服口服，把班風搞好搞強。學生的學習情況殘差不齊，要學習好的學生帶動學習成績差的學生，不讓學習成績的差的學生知難而退，作為老師更應該鼓勵學習成績差的學生去學習，不能帶看不起的眼光看待后進生，鼓勵學習成績的學生無論在課堂上還是課余時間多關愛后進生，給他們班級上的溫暖，正如一枝花開不是春，萬紫千紅總是春，讓全體學生進行全面的發(fā)展！

　　總之，在這個學期里，我花了很多時間和精力去處理各種學生問題，在班級工作取得較大的進步，不斷提高學生的學習成績和素質。成績只能說明過去，教無止境、學無止境，我將不斷地探索教育管理的方法，及時總結經(jīng)驗教訓，為多吸取同事的寶貴經(jīng)驗，多學習，多努力，我的班級管理一定會走上更高的一個臺階。

學期班主任工作總結3

　　轉眼間，一學期的工作結束了。本學期，本人擔任初一（10）班的班主任工作，圓滿完成了各項任務，現(xiàn)將具體工作總結如下：

　　一、班級基本情景：

　　本班現(xiàn)有學生57人，其中男生32人，女生25人。絕大部分學生比較樸實聽話，難免有個別異常難以管教的學生；學生的整體成績比較均勻穩(wěn)定。

　　二、進取做好開學初的各項準備及必需工作，以穩(wěn)定學生的情緒

　　初一的學生，他們對中學學習生活有著美麗的憧憬，也有些許的畏懼感，有部分學生或有失落情緒或不良情緒�；�于種種原因，我認為穩(wěn)定學生不安的情緒是開學初至關重要的工作。所以做了一些撫慰和鼓勵工作：

　　1、以上屆中考的優(yōu)異成績激勵學生。

　　2、分析本班學生的特點。

　　3、區(qū)分小學與中學的異同，讓學生熟悉中學生活，消除恐懼心理。

　　4、提醒應注意事項。如怎樣保管好自我的財物，怎樣保護自我不受大哥哥大姐姐的欺負。

　　三、班風的培養(yǎng)與建設

　　班風，是班級內大多數(shù)同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發(fā)展班團體的必要條件，是班團體構成的.綜合標志。有良好班風的團體，首先能普遍地珍惜自我的班團體成員的身份，使自我的言行與群體的風尚協(xié)調一致，融為一體。要培養(yǎng)良好的班風，就要：

　　1、培養(yǎng)學生對班級的歸屬感和團體感。我讓他們對班充滿信心，自然而然，對班的歸屬感就上來了。

　　2、培養(yǎng)學生的學習風氣。開學第一個月的時間里，我都在教室里，號召并鼓勵同學們養(yǎng)成自學的習慣，并且在以后的日子里鼓勵學生要有競爭精神，跟本班同學競爭，跟其他班同學競爭。慢慢的，一個班就有了活力，有了生氣，有了蓬勃向上的競爭力。

　　四、常規(guī)工作

　　1、安全教育。

　　根據(jù)學�？傮w工作思路“狠抓安全教育，保障教育教學”的指導，我始終把安全教育工作放在首位，經(jīng)常利用班會，晚修前班主任下班時間對學生進行安全教育，提醒學生時刻注意安全。

　　2、禮貌養(yǎng)成教育。

　　學初即組織學生學習《中學生守則》及塔中的規(guī)章制度，以此來規(guī)范學生的言行舉止，并經(jīng)常做學生思想工作，幫忙學生樹立“成才先成人”的觀念。

　　3、班干部的培養(yǎng)。

　　經(jīng)過民主選舉，選出張瓊尹等一批有本事、工作職責心強的學生組成了班委會，平時多次召開班干部會議，使他們明確自我的職責，指導他們配合班主任管理好班級，及時匯報班級出現(xiàn)的各種不良傾向。在他們的努力下，本班的紀律日趨穩(wěn)定，良好的班風已經(jīng)基本構成。

　　4、經(jīng)常與家長溝通。

　　孩子的教育離不開教師和家長的共同協(xié)作，孩子在家中的表現(xiàn)只能經(jīng)過家長來獲悉，同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長，僅有雙管齊下，才能收到教育的效果。所以，在本學期主動與家長們堅持聯(lián)系，將一些孩子的表現(xiàn)通知家長，共同商量對策。

　　5、經(jīng)常與科任教師溝通。

　　學生對每位任課教師都有不一樣的感受和看法，為了調節(jié)教師和學生的關系，我一方面深入學生，了解學生思想動態(tài)，及時做好調解說服工作；另一方面，我主動與各任課教師進行交流，不僅僅了解學生各學科的學習狀況，還將學生方面的信息傳遞給他們，與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中，我起到了橋梁的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽，能和睦相處。

　　6、配合學校開展活動

　　根據(jù)學校工作安排，我還經(jīng)常組織學生參加學校開展的各項文體活動，并取得了必須的成績。如：__同學參加市里的感恩書信作文比賽獲得三等獎；張瓊尹和l李拔師代表塔洋中學參加市里的手抄報比賽獲得二等獎。

　　五、存在問題

　　1、個別后進生的學生態(tài)度還需要進一步轉變。

　　2、班級的吃零食現(xiàn)象還沒有得到徹底根治，禮貌養(yǎng)成教育有待進一步加強。

　　3、班干部的進取性有待提高。

　　總之，班主任工作是項極其繁雜的工作，需要我們有愛心，有耐心，有恒心，有細心，有慧心才能做好。今后我將不斷地向各位有經(jīng)驗的班主任教師學習，取長補短，奮發(fā)上進；應對學生，我愿是春風化作雨，永遠滋潤著他們健康成長！

學期班主任工作總結4

　　開學典禮仿佛就在昨天，今天就要準備畢業(yè)典禮了。緊張忙碌而又快樂的一學期結束了，今天仔細回顧這一學期的工作時，深切感到一份耕耘一份收獲。作為學前班班主任的我，不僅要照顧孩子們的生活、還要在學習上幫助幼兒，更重要的是培養(yǎng)他們良好的行為習慣。本學期中學前班的工作重點是加強幼兒的規(guī)則意識，培養(yǎng)良好的學習習慣和學習態(tài)度，而讓孩子有健康的體魄，良好的性格特征是我們在保育方面的要點�；仡欉@學期的工作中的點點滴滴，收獲不少。我從班級的實際出發(fā)鼓勵孩子們自立、自理，使孩子們在活動中愉快、自主地接受新的知識，總結得失，感觸很多。在和孩子們相處的日子里，看著他們在一天天成長，不斷進步，讓我感受到自己是最幸福的老師，幼兒教育是最陽光的事業(yè)。以下是我?guī)О嗟狞c滴體會：

　　一、任教學前班基本情況。

　　全班共36名學生。經(jīng)過上半學期的學習，孩子們已經(jīng)養(yǎng)成了許多好習慣。面對這些孩子要針對不同的水平、不同能力，做不同的要求。經(jīng)過平時嚴格細致的教育管理，抓一日的生活常規(guī)，這些孩子，漸漸懂得遵守課堂紀律，懂得了："我們愛學校，我們愛集體，我們愛學習，我們要做好孩子"等基本道理。

　　二、面對這群5、6歲的孩子，我深感自己責任的重大。

　　道德教育要從娃娃抓起，讓他們在幼小的心靈里播下做個"好公民"的優(yōu)良種子，懂得怎樣做個好孩子、好學生、合格小公民的基本道理。這學期我堅持了"我們愛學校、我們愛集體、我們愛學習，我們要做好孩子"的基礎上，結合團結友愛、明理誠信等簡單易懂的公民教育。

　　三、嚴格班級管理，抓緊"養(yǎng)成教育"的培養(yǎng)，首先我把主要精力放在班級管理和思想教育工作上，努力做到認真負責、一絲不茍，工作上堅持高標準、嚴要求、不怕苦、不怕累，保持健康心理以及樂觀的精神狀態(tài)。

　　其次，要樹立童心、愛心、耐心，堅持正面教育原則，全面育人，在思想上、學習上、生活上關心愛護孩子，耐心細致地做好他們的教育工作，抓住他們的閃光點不放，多表揚、鼓勵，少批評指責。不斷強化他們的優(yōu)點，把他們的閃光點放大，變缺點為優(yōu)點。盡量不或少在大家面前批評他們，特別是缺點突出的`孩子，不用放大鏡去看他的缺點和弱點，相反是要用放大鏡去找他的點滴進步和微小變化，在班上給他們樹立威信，培養(yǎng)辨別是非能力和自我教育能力……能正確地對待自己，也能正確地對待別人。除此以外，重要的是要努力克服急躁情緒，不斷調整自己的不良心態(tài)，使自己保持清醒頭腦和良好心態(tài)，對待發(fā)生的每件事做到心中有數(shù)，做孩子們喜愛的良師益友。

　　四、嚴格一日生活制度，加強常規(guī)訓練，培養(yǎng)良好的生活習慣和行為規(guī)范。

　　觀察孩子，了解孩子，同孩子們打成一片，和孩子們一起學習、一起生活、一起游戲。

　　五、開展豐富多彩的活動。開展豐富多彩的教育活動，4月份開了一次家長會，孩子們的學習、紀律、生活等方面的情況向家長作了詳實的回報。

　　6月份舉行了精彩的跳蚤市場活動，充分地鍛煉孩子們的經(jīng)商能力。

　　六、當好兒童健康成長的引導者，在日常師生交往中，努力做到信任、寬容、理解和尊重孩子，以高度的責任感對待他們。

　　耐心、細心，關心照顧每孩子，把孩子們開心、興奮、驚奇等內心活動最細微的表現(xiàn)都看在眼里，認真觀察每個孩子的動作、表情、臉色及神態(tài)，掌握并發(fā)揮他們的興趣和特長，對他們的身體狀況，喜怒哀樂等情緒的變化更要關心、過問，針對不同情況采用不同教育方法和措施。

　　在工作中我經(jīng)常自我反思，反思促進了觀念的轉變，反思促進了工作的提高。教師的成長等于經(jīng)驗加反思。通過本學期的工作，我很幸運學到了不少東西，我深刻認識到：只有愛孩子，了解孩子，才能教好孩子。所以，我深信：只要有愛，一切都會好。

學期班主任工作總結5

　　認真學習先進的班級管理理念，閱讀班主任管理書籍，學習著名班主任的管理方法并努力踐行。努力思考和探索班級管理的思路和方法，管理思想傾向于學生自律、自治、自省、自強意識的形成與強化。在學校組織的班主任論文比賽中，我所撰寫的《學生四自意識培養(yǎng)初探》榮獲一等獎。

　　認真組織參加學校組織的各項活動。在九月底舉行的秋季田徑運動會中，雖然我班團體總分的實力只能居于中等，但同學們表現(xiàn)出來的團結拼搏，奮勇爭先的精神非常難能可貴，因此我班獲得了紀律風格獎。在班際籃球賽中，同樣如此。在元旦文藝晚會中，由我班王佳、趙麗華、許逸婷、王聰穎、郭倩倩、陳嘉琳、戚凱蒂等七位同學編排的舞蹈節(jié)目《秀色》力壓群雄，一舉奪魁，榮獲一等獎。

　　重視加強學生的思想道德教育，學生的思想工作常抓不懈，一學期來，沒有一個學生出現(xiàn)嚴重違反校規(guī)校紀的情況，沒有一個學生考試作弊。重視班級自動化運行的常規(guī)管理模式。強化核心班干部的培養(yǎng)，即班長、副班長（2位）、團支書、學習委員、紀律委員六個核心班干部的重點培養(yǎng)，盡量發(fā)揮班干部在班級管理中的重要作用。（班主任工作）我班團支書參加校學生會文藝部副部長的競選獲得成功，她在籌備學校文藝晚會過程中盡心盡力，被校團委推薦為金華市級優(yōu)秀團員。在班級管理中，完善核心班干部值周制度，取得了良好的.管理效果。學生集體榮譽感強，學習積極性比較高。本學期歷次考試中，我班成績均居于年級的上游水平。

　　在網(wǎng)上開設班級博客并逐漸完善班級博客，發(fā)揮博客在班級管理中的功能，以及在家校溝通中的作用，現(xiàn)點擊率已超過三千。受到了家長的好評。細化優(yōu)化班級博客的欄目，現(xiàn)主要主要有快樂校園、班級獲獎、個人獲獎、考試成績、教育隨筆、我的論文、勵志故事、家校橋梁、管理文件等欄目。我把班級中發(fā)生的一些即時信息更新到博客中，使自己的班級管理有了一個良好的信息平臺，為家長及時了解班級動態(tài)和子女的成績和各方面的表現(xiàn)情況。認真準備期中考試之后的家長會，向家長匯報自己所做的工作和取得的成績，向家長說明工作中存在的問題，虛心接受家長的意見和建議，努力實現(xiàn)班主任工作讓每一位家長都滿意目標。

學期班主任工作總結6

　　今年我擔任了七年級（2）班的班主任工作。進入了初中生活，班主任工作變得繁重，而作為寄宿班班主任工作更是繁瑣。下面僅就這半年來的工作我談談自己的體會。

　　一、親近學生，研究學生；展現(xiàn)自我，樹立威望。

　　“誰愛孩子，孩子就會愛他，只有用愛才能教育孩子。“班主任要善于接近孩子，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛“。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過活動觀察。

　　了解班風、學風，了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在，了解家長普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點；二要研究學生的個性特征（包括能力、氣質、性格、愛好等），了解個人的生活環(huán)境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學生等等。

　　在親近與研究學生的過程中，班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你“既親近又崇拜“，既認定你是值得信賴的老師，又把你當作好朋友，樹立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。

　　二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

　　一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面“和“以面帶面“的作用，我稱他們是“班主任的左右手。“所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養(yǎng)：

　　其一，要大力表揚干部優(yōu)點，宣傳他們的先進事跡，幫助小干部樹立威信；

　　其二，在鼓勵干部大膽工作，指點他們工作方法的`同時，要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即“以點帶面“；

　　其三，培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神，要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面“。

　　三、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。

　　良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。根據(jù)《中學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面，我制定了《七年二班日常行為規(guī)范》張貼到墻上，務必使每個學生具有“服從集體，服從命令“的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂，嚴而不死“的良好班風班貌。

　　四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

　　有目標才有動力。班主任要根據(jù)學校工作安排和本班實際情況，擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標，讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么，避免盲目、低效地學習和生活，從而增強集體的凝聚力和動力。然后，要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標，將集體的動力落實到每個學生身上，幫助和鼓勵每一個人進步，使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

　　目標的制定不是目的，如何通過努力去實現(xiàn)目標，提高學生的素質才是目的。因此，鑒于七年級學生年齡與心理特征，有兩點需注意：一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用；二是目標的制定必須切實，要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果“，不能好高騖遠，以免喪失孩子信心。

　　五、激發(fā)學生競爭意識及其途徑。競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調，這是“互助“、“友好“的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭，其目的是為了取得共同的、更大的進步。

　　1、激發(fā)與外班學生的競爭意識：

　　從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養(yǎng)。

　　2、設立定期評價制度：

　　以班級紅花榜等相對固定的評價模式，對學生個人和小組的各種表現(xiàn)定期評價，使每個學生和小組明確近期優(yōu)缺點何在，在班上居何位置，從而增強警惕性和進取心。

　　3、建立互助組：

　　以互助小組、“1+1”小組（一一對應的優(yōu)生幫助差生形式）、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步，共同實現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標。

　　4、獎勵和批評：獎勵與批評的方式各種各樣，目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

　　六、重視主題班會與主題隊會的開展。

　　要注重每次活動的實效性，使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮，留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據(jù)社會影響、學生思想動向以及偶發(fā)事件擬定。

　　七、協(xié)調與科任老師和家長的關系，建立豐富的信息網(wǎng)絡。

　　班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的，他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度，并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑，班主任應高度重視，

　　此外，班主任還要通過觀察、與學生談心、干部和同學之間互相監(jiān)督匯報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑，建立起豐富的信息網(wǎng)絡，隨時掌握與調控學生的思想行為動向。

學期班主任工作總結7

　　本學期結束了，為了今后能更好地開展班主任工作，現(xiàn)對班主任工作總結如下：

　　一、完善了班級管理建設。

　　本學期通過民主選舉更換了部分值日干部，對值日干部進行隨時與及時的指導，主要是如何站在與同學平起平坐的立場管理，同時利用值日干部與個別同學的矛盾，在班上開展討論與思想教育，讓學生明白值日干部的付出，讓學生學會換位思考，進一步樹立值日干部的威信，經(jīng)過半個多學期的努力逐漸培養(yǎng)出一批工作能力強、責任心強、威信高的值日班干部，并進一步帶動了班風學風的好轉。

　　二、以思想教育為楔機促進了良好班風的形成。

　　因為本班學生是在原有藝體班的基礎上抽走美術生與音樂生之后的一個普通班，特點是成績與思想雙差。所以要管理好這個班，首要的工作就是如何讓他們守規(guī)守紀，學會做人，學會承擔責任，學會互相幫助，有了紀律作保障，有了一份責任心，有了對他人的一份尊重，才有可能跟隨老師一起好好學習。而要做好這一切，班主任就必須懂學生，放下架子做一個給學生溫暖的老師。事實證明，這種做法是對的，50班形成了一個正氣的`集體，50班的學生誰都可以管，50班的學生服管，50班的學生值日干部管理與班主任管理效果幾乎一樣。

　　三、認真分析了成績不佳的原因并采取了相應的對策

　　1、因為學生通過一系列教育，明白的讀書的重要，明白了自己的責任，所以渴望成績有較大的提高，以實現(xiàn)自己的人生理想。于是出現(xiàn)兩種完全不同的情況：部分成績相對優(yōu)秀的學生擔憂考不出自己理想的成績，給自己過大壓力，導致考試時焦慮過重，發(fā)揮不好。部分學生，同樣因為渴望成績有較大提高，但因為基礎太差，努力之后收效甚微，甚至考出的成績與不努力學習相差無幾，從而導致學習興趣和熱情下降，課堂回答問題積極性不高，走神發(fā)呆。措施：給好學生減壓，讓他們明白學到了的知識是不會跑的，不能因為一次的失利就失去信心，另外給他們樹立終生教育的思想，學習可分步走：大專——成人高考或自考，給他們舉身邊成功事例，幫助他們樹立信心。

　　2、準備不足，方法欠妥。大部分學生因為基礎差，自學能力差，寄希望于老師，棄書本于不顧，半個學期過去了，政史地看完了一遍的屈指可數(shù)。另外不結合自己的實際，喜歡做難題、怪題，抓不準重點，尤其是數(shù)學，結果，耗費大量時間，收效甚微。措施：強調高考，萬變不離其宗，這個“宗”就是書本，不熟悉書本，做題就成了巧婦難為無米之炊了。就算聽老師講授，就算做題，要想效果好也必須以自己看書為基礎，否則一知半解反而約束了自己，最后迷失了自己，而任何迷失的自己的做法都是不可能取得成功的。

　　3、不注重琢磨字詞句，只求大概，尤其是審題，粗心大意，導致下筆千言離題萬里，尤其是語文的作文與文綜的大題。措施：平時注意審題強化訓練，養(yǎng)成琢磨字詞句的習慣。

　　4、不注重答題技巧。其實，高考既是考知識與能力，也是一場游戲，是游戲必有規(guī)則，遵守游戲規(guī)則者往往占優(yōu)勢。措施：強化錯題總結規(guī)納，總結出題規(guī)律，尤其是語文中的現(xiàn)代文閱讀理解，以及詩歌的分類閱讀等。

　　另外，個別學生還存在盲目自信心理，有驕傲的表現(xiàn)。措施：一是說服教育，二是挫折教育。另有部分學生答題時間分配不得法。措施：強調，高考原則是一分鐘一分題，選擇題適當減時，其余適當增時。

　　四、重視家長會。

　　將學生表現(xiàn)包括每天每節(jié)課的表現(xiàn)以文字的形式印發(fā)給家長，避免不必要的繁瑣，每次家長會突出一個主題，開學之初講計劃，樹目標，講要求，讓家長對你的工作了然于心，學期中鼓勁為主，為學生樹信心為家長樹信心，高考前講考前注意事項。每次考完及時將有單科成績排名的成績印發(fā)給任課教師，讓他們能全面了解學生學習情況，深入分析，再面對面與家長溝通。

　　另外就學生出勤玩手機等問題的處理都及時在家長會上通報家長，取得家長的強有力支持，為工作的順利開展掃平了障礙，同時也加強了對學生不良行為的約束，保障了班級秩序的正常。

　　總的來說，通過又一個學期的努力，能讓大多數(shù)學生快樂地地度過在學校的每一天，教書又育人，規(guī)范學生行為，掀起了學習的熱潮，完善了自我形象；學習生活中同學們能互相幫助，形成了一種和諧的人際關系。基本上做好了后進生的學習態(tài)度與思想轉化工作，為建設這個班花了不少心思。但在轉化差生的過程中，仍有個別雙差生我行我素，上課睡覺、看課外書、發(fā)呆，還沒有能夠有效地激發(fā)無心向學的學生的斗志，還沒能觸動他們的靈魂，給自己的班主任工作帶來了遺憾，也為自己以后的班主任工作找到了努力的方向。

學期班主任工作總結8

　　回顧這一學期的班主任工作，讓我深切地體會到：只有全體學生和班主任共同努力，增強集體凝聚力，創(chuàng)設融洽的學習氛圍，才能促進班風班貌整體發(fā)展，從而使學生在各方面得到進步。為了使班主任工作有序進行，干得更好，現(xiàn)將半年來的工作總結如下：

　　一.關心孩子

　　愛是無聲的語言，是教師溝通學生思想和感情最有效的手段，想要管理好班級，必須關心、了解每一位學生。作為一名班主任，我始終把工作的責任感放在第一位。做一個辛勤的園丁，使每朵鮮花都綻放，每顆幼苗都茁壯成長，這是我做班主任的信念。

　　愛是相互的。在這一點上，作為班主任的我是幸福的，我付出一份愛，收獲的則是54份純真的愛。

　　二.重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣

　　各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎，低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識，使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風，學生會在各方面得到提升。所以，我尤其注重培養(yǎng)學生良好的習慣，無論是學習習慣，上課習慣，還是衛(wèi)生習慣。

　　三.培養(yǎng)小干部，發(fā)展孩子的能力

　　班干部是班級的核心，是班級的骨干力量，要建設一個良好的班集體，首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。首先，樹立他們作為小干部的光榮感和責任感，其次，樹立他們的威信。

　　四.加強與家長間的交流

　　家庭教育和學校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關系，加強和家長間的.交流。

　　五.加強集體凝聚力

　　一個集體就像一艘船，載著學生越過江河湖海，駛向理想的彼岸；一個集體猶如一個大家庭，每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

　　班主任工作更多的是一種鎖碎，一種默默的付出，是不能用理性的句子去加以描述的，只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。

　　社會是在不斷進步的，孩子的思想也是不斷在更新的，所以在班主任工作中，要想把班級管理得井然有序，讓學生緊緊凝聚在班集體的力量中，需要作為班主任的我不斷開啟思維，

　　思想?yún)R報專題努力探索，掌握更多、更先進的經(jīng)驗和方法，爭取在不久的將來能使我在班級管理中擁有更多豐富的經(jīng)驗，爭取邁上一個更高的臺階。

　　作為一名年輕的教師，我在班級教學與管理中還是有一些的不足，在今后，我會同我的孩子們繼續(xù)努力，即使沒有最好，也一定會更好！

　　20xx年6月

學期班主任工作總結9

　　在緊張而又忙碌的生活中，我度過了一個充實的學期，說充實是因為體驗了很多，經(jīng)歷了很多，學到了很多。靜心思考，現(xiàn)將本學期工作總結如下：

　　作為班主任，深感責任重大，惟恐辜負了領導的重托，耽誤了學生的前程，有違家長的期盼，因此只有盡心盡力把自己的工作做好。

　　這學期我做到了以下幾個方面的工作：

　　1、管理班級作到“嚴、勤、細、愛”。在學習、生活中對學生嚴格要求，才能為班級創(chuàng)造一種良好的學習氛圍，從細微之處關愛學生，才能拉緊與學生的距離，贏得學生的尊敬。

　　2、多和學生溝通交流談心，多做學生的思想工作。學生處于青春期，許多事情有自己的看法，有自己的思想，而又不喜歡把自己的事情告訴別人，作為班主任要注意觀察學生，看那些學生思想存在問題，學習不專，同時以師長或朋友的身份找他談心，拉近彼此的距離，他便會把自己的“秘密”告訴你，這樣有針對性對他及時開導。

　　3、確定班會主題，通過班會形成學風。在一些學習方面的事情，讓學生自己討論解決比老師講效果還好。比如在期末考前半個月，我班部分學生放松了自己，還有一部分學生出現(xiàn)浮躁情緒，班級的學習勁頭有所下降。為了及時扭轉這種不良現(xiàn)象，我班召開了一次“我的期末備考”為主題的班會，學生踴躍發(fā)言，談談自己近一段學習狀況，以及自己的`打算，自己的備考計劃，班會過后我班的學習氣氛明顯高漲。

　　4、指導學生的學習，完成規(guī)定的學習任務是學生的最主要的和最基本的義務。學生面臨中考，學習是重中之重。加強與各任課老師的接觸，及時了解學生的學習情況。幫助學生建立起良好的學習習慣，指導他們的學習方法，教育學生明確學習目標，端正學習態(tài)度，調動學生的學習積極性，幫助有偏科現(xiàn)象的學生協(xié)調各科共同進步，使優(yōu)秀的同學更優(yōu)秀，落后的同學有信心追趕，大家都處在上升的狀態(tài)。

　　5、安全工作常抓不懈。做到安全工作周周講，時時要求學生注意，不放松警惕。從學生的交通安全到在校期間的人身安全，從課上的安全到課外活動時的安全，從日常生活的水、火、電、飲食安全到假期安全，我總在學校的部署下不厭其煩地講我能想到的有關安全方面的細節(jié)，每周都有相應的備課，都有專門的時間進行宣傳。安全無小事，安全工作是我班主任工作的重要組成部分。

　　6、向學生介紹一些學習方法，讓學生交流討論與學習相關的內容。有部分學生學習也很努力，但是就是找不到方法，學習效率低下，這需要老師多給學生做思想工作，多引導學生，讓學生少走彎路。

　　在管理班級中還是存在一些不足，主要表現(xiàn)為以下幾個方面：

　　1、管理學生缺乏耐心，容易沖動，批評犯錯誤學生時，沒有顧及到他們的自尊。

　　2、不能很好的把握學生的心理特點，對學生思想教育工作不夠。

　　3、對學生學習關注多，生活關注少。

　　作為一名青年教師，我還有許多缺點和不足，我將查找改正自己不足，勤奮工作，不斷學習，不斷進步，把我的學教好，把我的班管好，為四中的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

學期班主任工作總結10

　　本學期，我繼續(xù)擔任預備四班的班主任工作，緊張而忙碌的一學期在和黃穎秋老師的團結協(xié)作下即將結束,回顧本學期的班主任工作，現(xiàn)總結如下：

　　一、班級基本情況：

　　我班共有幼兒26名，其中男生15人，女生11人。平均年齡在五歲半左右，孩子們都很活潑也很聰明。

　　二、常規(guī)教育

　　抓好幼兒的日常常規(guī)，有利于教育教學的展開。開學之初，我就開始嚴抓班級常規(guī)：排隊、進餐、上洗手間、洗手、做操、上課的坐姿及一些課堂常規(guī)等等，讓孩子們知道常規(guī)無處不在，從小做個懂規(guī)則、守規(guī)則的人。

　　三、養(yǎng)成教育

　　良好行為習慣的養(yǎng)成陪伴孩子的一生，所以這也是本學期的重要工作。針對孩子的`特點，采取激勵等各種方法來規(guī)范孩子行為習慣，教育孩子禮貌文明的學習，在教學過程中，我強調幼兒學會注意傾聽，要發(fā)言先舉手，不隨意打斷別人說話的習慣、時刻關注他們的課堂表現(xiàn)和舉動。尤其是本學期還根據(jù)班級情況制定了“三項文明”評比方案，更好的規(guī)范和促進了幼兒良好習慣的養(yǎng)成。

　　四、安全教育

　　安全工作我一直放在各項工作的首位，每次班會，最先強調的永遠是安全。我常在學習、生活中滲透安全教育。用游戲兒歌、講故事等方法教育學生如何安全的玩，怎樣遠離危險。隨時提醒幼兒不玩容易受傷的物品。同時在組織幼兒進行各種活動時進行安全強調，讓每個幼兒從家里安全來安全回。

　　五、家校聯(lián)系

　　一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大，如果得不到家庭的響應與合作，必然是勢單力薄的。所以我經(jīng)常通過家長接送孩子的時候及家長微信群，和家長及時溝通他們的在校表現(xiàn)和提出一些建議等等。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況，我會及時、主動地和家長聯(lián)系，向他們了解情況，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合，使每一個孩子都能健康快樂地成長。

　　總結這個學期的點點滴滴，孩子們在各方面都有了一定的進步，在欣喜之余，我也在反思不足，要多看書學習提升自己的業(yè)務水平，把今后的班主任工作做得更好、更細。

學期班主任工作總結11

　　一、班主任工作

　　1.習慣養(yǎng)成，常抓不懈。

　　好習慣受益終身。經(jīng)過一年的學習，很多孩子都已初步養(yǎng)成一定的好習慣。但我知道，習慣的養(yǎng)成教育，時刻不得松懈。在日常工作中，我充分小班干的作用，根據(jù)《青葵一班日常評價規(guī)范》制定了班級《日常評價表》，并從網(wǎng)上定制了“青葵幣”，從各方面對孩子的學習習慣、行為習慣作評價。對于每周表現(xiàn)突出的前十名學生，授予“青葵之星”的稱號，并頒發(fā)獎杯。如此一來，孩子們積極性較高，在無形中也促進了習慣的養(yǎng)成。

　　2.各項活動，提前規(guī)劃。

　　開學初，我便根據(jù)學校行事歷，提前規(guī)劃好各項工作。在藝術節(jié)、讀書節(jié)中，根據(jù)日程安排，提前做好準備，合理安排好活動與教學工作，在12月上旬，我便早早結束了本學期的課程任務。

　　二、語文教學工作。

　　本學期的教學工作，我主要是抓好孩子們的閱讀、寫字和朗讀。一學期下來，孩子們取得了較為明顯的進步，基本達到了預期的教學目標，期末考查的成績也較為理想。學期末，我們的《小青葵對你說》如期印制并發(fā)給了孩子們。

　　作為“明珠人才”，本學期我積極參與共同體活動。在工作室室長儲校的`帶領下，我有幸在臨湖小學參加了朗讀的展示，并于1月13日在六小翠微分校第一次開展了面向區(qū)里的個人講座。只有親身經(jīng)歷，才發(fā)現(xiàn)，有些事或許很難，但確實會有很大的收獲與提升。

　　三、德育員工作

　　本學期，我繼續(xù)兼職“德育員”一職，積極協(xié)助于姣主任做好大隊部工作。由于本身就是班主任，有時事情趕到一起時，做事的效率就會降低。后期還應該做好統(tǒng)籌規(guī)劃。

　　四、存在不足。

　　1.由于每天都要抓訂正和各種雜事，“朗讀者”、給孩子每天讀個故事活動沒能堅持開展下去。

　　2.對個別學生的關注不夠。班級中的個別學生家長文化程度不高，平常教學中，我雖有給他們提些建議，但一對一的關注與輔導還是不夠。

　　3.在配音秀活動中，孩子們準備得非常充分，表現(xiàn)的也不錯，但結果很不理想，有些許遺憾！

　　20xx，如期而至。新的一年，希望自己能凡事走在先，凡事做在先，多學習，多實踐，努力遇見更好的自己！

學期班主任工作總結12

　　三年，三年，又三年，新迎接到的小不點們給了我很多“驚喜”。一屆比一屆難管理，有了兩個三年的班主任管理經(jīng)驗后，這一屆我很快進入了角色，對于這一屆的班級管理和學生的學習我采取了以下策略：

　　一、 發(fā)現(xiàn)領頭羊，開學后我就發(fā)現(xiàn)班里有個女孩子特別好，詢問過后小升初試全縣第18名，各個方面都很好，我讓她做了班長，教給她方法，老師不在的時候她應該怎么做，在學習方面應該在哪里加強等等，這個小丫頭很上道，三個月后的現(xiàn)在，她的成績由第一次的全年級第七上升到了第二，很多同學都羨慕她，佩服她，她說的話大家都聽從。她早晨進班級放下書包，就到黑板上寫上四個成語，然后讓學生記下含義，然后考語文、數(shù)學題，領著學生們做，上課誰誰溜號了課下找同學談…臨時班主任開會，回到班級基本上紀律都很好。

　　二、 改造大刺頭，開學的第二天有個小子就不尊敬二班老師，沖著老師喊叫，一看就是刺頭一個，了解后99年生人，比班里的同學大兩三歲，有一定的老豬腰子，脾氣很酸性，看著他有了很不好的預感，這個小子要是喀什不住就是班里或者是學校的大混混的，思考過后，在全班面前，任命他為紀律班長，給他一定的權利，有犯錯誤的可以直接扣學分，通過鼓勵引導加上和家長的溝通，現(xiàn)在的他在學習方面很上進，從280多名進到大榜里，覺得自己考的不好，蹲在墻角哭。讓我欣慰的是雖然成績沒突出，至少學校公開批評的打仗團伙里沒有他。（他告訴我那些人他都認識，打仗前找過他，他沒去�。�

　　三、 學分卡制度，初三學生畢業(yè)后的那個暑假我就在琢磨，怎么給他們以獎懲來調動學習并加強班級的管理，每個學生名字后面都設計了小的表格，一個表格上可以畫一個笑臉或者哭臉，表現(xiàn)的好，就給個笑臉，每天可以領一個任務去完成，多背幾個生字，多做幾道題等等就給一個學分卡，完成就可以畫個笑臉，和網(wǎng)絡上的一個老師學的，得到一定數(shù)量的學分后，假期就可以把抄寫生字詞單詞的作業(yè)免除掉，他們很積極，很多同學都天天做任務得學分，考試完成自己定的目標的也可以得學分。沒完成作業(yè)的就畫個哭臉，哭臉多了，他們也可以領學分卡，完成任務可以劃掉一個哭臉。這個方法對那些自尊心強的同學來說有作用，但是不完成作業(yè)的他還是不完成，無語--ing 。

　　四、 學科帶頭人，期中考試后有的同學成績很差，總結是他們不會學習，上課聽課狀態(tài)不好，最差的.10個人，找班級前10的人帶，一幫一或者一幫二。把老師領著做過的練習冊再重做一遍。班里上課的時候有12個學習小組，每組6個人，其中每個小組的組長都是學科成績優(yōu)秀的，其他的同學也都有個別學科優(yōu)秀的，這樣互相幫助，大課間的時候給他們一天出5到題做，互相都不耽誤學習和休息還能解決問題。任務下達后，他們很快進入狀態(tài)，下課一堆堆的聚在一起討論題。也有告狀的，不聽小組長的話也不配合。

　　五、 專人負責制，對于班級衛(wèi)生的管理我一直都很撓頭，我本人不愿意收拾房間，被某老太太慣出來的，呵呵。學生多垃圾也多，和唐主任取經(jīng)后制定了政策，專人負責，每個組都有專門負責擦黑板，整理講臺，負責門窗，每張課桌的書本擺放都在中間，看著整齊。不允許他們在班級里吃(在好范 文 網(wǎng)搜索更多的文章)泡泡糖，人人盯防。衛(wèi)生不好的也扣學分�，F(xiàn)在班級的衛(wèi)生比剛開學的時候有了很大的改觀，獲得了兩次流動紅旗，孩子們很開心。

　　六、 換一個談法，上屆開學初因為廣播操比賽著急要成績，和一個家長產(chǎn)生了矛盾，當時我脾氣很不好，氣沖沖的給他媽媽打電話，家長說：你總說我家孩子不好，那我們不在你班待著了…。走就走誰還稀罕你是怎么地，學習好了不起啊。結果家長鬧到通過關系找校長，家長要轉班，但是孩子不干，李校長找我談話，教我和家長的溝通方式…。這一次遇到學生有問題后，我都是很溫柔的和家長溝通，先說孩子的長處再指出他們的不足，并需要家長的幫助等等，說完后家長都是很感謝我，說我負責任。

　　唉，這個活真不好干！真的很累啊，同事沒起的時候我們到班級了，同事到家了我們才鎖上班級的門。但是看著他們一個個的笑臉又不覺得累了。那個刺頭和我說，老師我不會忘記你的。值得了！

學期班主任工作總結13

　　作為班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針，按照德、智、體全面發(fā)展的要求，來實施對班級的教育和管理工作，使每一位學生都得到健康全面發(fā)展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作：

　　一、對學生進行思想品德教育

　　(1)思想品德教育

　　這是班主任工作的主要任務，也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生，再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國，樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。增強集體觀念，培養(yǎng)高尚的情操，形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。再向學生進行思想品德教育意識，要有的放矢，按照德育的方法和原則，動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恒。

　　(2)對學生進行量化考核

　　按照學�！缎袨橐�(guī)范》的要求對學生進行量化打分，班干部和學生代表輪流做文明監(jiān)督崗人員，作好記錄，把它作為年終評優(yōu)、評先的重要條件，強化道德行為規(guī)范的作用，提高學生思想品德素質。

　　二、重視班委班風建設

　　現(xiàn)代化教育理論告訴我們，要組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班干部，進行培養(yǎng)和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取，形成正確的班集體輿論和優(yōu)良的班風。

　　(1)選撥培養(yǎng)班干部

　　在班干部的生產(chǎn)過程中，我認為教師包辦代替，必定會使班干部失去群眾基礎，給日后的工作帶來不必要的困難，是不可取的!但是，單純所謂的“民主”讓學生完全“自決”，一些學生往往會傾向選舉自己的“好朋友”，以便在以后的班級管理中得到“照顧”，同樣有不足。比較好的辦法應是先民主后集中，即先讓學生投票選舉，再由老師權衡。為了使學生的選舉結果更具有代表性，我讓大家在規(guī)定的時間內推舉20位同學上來，然后再按所得票數(shù)多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地發(fā)表意見，而且選出來的班干部往往比較理想。最后再根據(jù)所選干部的氣質、性格類型以及能力的`差異進行分工，優(yōu)化班委組合。實踐證明，在民主選舉的基礎上，經(jīng)班主任的優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委，得到了同學們的信任和擁護，具有較強戰(zhàn)斗能力。

　　班主任對班干部，不能只是使用，還應該進行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們具要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的班干部畢竟不是完人，因此對他們不能過份苛求、指責，特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。對班委的工作要經(jīng)常檢查，而且要給予具體的指導和幫助，既不能包辦代替，也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我堅持定期召開班干部會議，組織他們學會制定計劃具體措施，檢查落實情況，總結得失，并加以改進，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中不良行為，促進整個班級的管理工作計劃。

　　(2)增強班級的凝聚力

　　班級是活動中產(chǎn)生的，大集體如此，小集體也如此。我組織互幫互學活動，學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響，通過活動加強同學之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯效果，又能使同學之間因此養(yǎng)成團結友愛的習慣，在班級孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。

　　三、教育學生努力學習，完成學習任務

　　學生的主要任務是學習，教育學生要有明確的學習目的，端正學習態(tài)度，遵守學習紀律，指導學生制定好適合自己的學習方法，提高學習的自覺性，養(yǎng)成良好的學習習慣，提高學習成績。為將來報效祖國，振興中華民族，打下良好基礎。

　　四、關心學生身心健康，促進學生全面發(fā)展

　　要對學生全面負責，不僅要關心學生的課業(yè)學習，而且要引導他們開展有益的科技和文化活動及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務的思想，養(yǎng)成良好習慣，增加社會知識，掌握一定的生產(chǎn)知識和技能，增長實際才干。

　　在班級工作中盡管我取得了一定的成績，但也有許多需要改進的地方。如果我再做班主任，一定總結經(jīng)驗教訓，使班級管理工作做得更加出色。等工作。

　　XX年7月2日

學期班主任工作總結14

　　回顧過去一個學期班主任的工作，心中充滿感慨。我要感謝我的學生，是你們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信，是你們讓我找到作為教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點--基于實踐的學習與反思，是你們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花；面臨我的學生即將離開校園畢業(yè)離去的時候，回想每次同學生相處的情景都倍感溫馨，而面對即將到來的.離去我希望做好班主任的工作，為兩年的班主任工作畫上一個圓滿的句號。

　　作為畢業(yè)班的班主任，會有許多瑣碎的事，但其實是系統(tǒng)的、整體的。學期開始之際，按照學校安排，傳達和通知畢業(yè)生需要注意的問題，如就業(yè)協(xié)議書的簽訂，戶口檔案的遷移還有報到證的領取等等。盡量做到詳細的解釋和做好會議記錄。這個學期畢業(yè)設計和論文課程是由我來帶自己的班級，這樣我不僅可以了解學生的專業(yè)課程還可以互相了解溝通。如在溝通中發(fā)現(xiàn)有問題的或者有難題的盡量幫助學生解決。還有作為雕塑班畢業(yè)生的輔導員，有一項繁重和繁雜的工作就是如何最大限度的幫助我的學生找到好的工作，為將來的生活和人生之路打下堅實的基礎，在這點上需要付出大量的時間和精力，積極督促學生努力找工作并且為他們解決應聘面試等方面的問題。但我一向堅持積極耐心認真的態(tài)度面對，希望能夠影響學生的積極性和主動性�？傮w上來說，學生就業(yè)工作基本完成學校任務。

　　回顧這學期的工作，總體上還算順利，但也存在著一些缺陷和考慮不周的方面。通過總結能夠正確認識自己的優(yōu)缺點，在以后的工作中能更順利的開展，能夠更信服于學生。在畢業(yè)生離校之際做好班主任最后一項工作，能夠引導學生樹立正確的人生觀和價值觀，養(yǎng)成良好的習慣。這也是作為學生輔導員的責任和使命。

學期班主任工作總結15

　　今年是工作以來的第二年擔任班主任，在教齡和工作經(jīng)驗來看還屬于新手入門階段，自然需要很好的反思一下。

　　總體而言今年的班級比第一屆帶起來要順暢的多，一方面因為今年入學的新生分數(shù)比以往的任何年份要整齊，學生的整體素質和能力差別就不會太顯著；另一方面班上也沒有非常逆反或心理有問題的學生，沒有出現(xiàn)明顯溝通障礙或和老師作對的學生。

　　先說說今年的一些可取和成功之處：班級開始時的班委把關中王子千的選擇較準確。班委各項工作有條不紊，基本能夠獨立自主；初期的團支書工作熱情高漲，組織班會的能力非常突出，同時擔任年級主持人。班級的紀律委員總體認真負責，晚修和自習紀律也較好。尤其是后選的班長向紹東認真負責又有領導力，深得同學們的認可，我對他的工作非常放心。學習方面尤以語文和英語課代表工作非常出色，收發(fā)作業(yè)及監(jiān)督認真且有成效。班級里有些活躍分子，能夠積極帶動班級課堂氛圍，并勇敢的提出個人的想法。班級的座位一直采用男女分開同桌的.方式，學生沒有特別意見，班級也未發(fā)現(xiàn)戀愛苗頭。

　　不足之處主要有以下幾大方面：第一，從班級管理來看班委的帶頭作用沒有凸顯，主要原因是班長和團支書之間的矛盾及兩人自身表率作用不強，導致班級的凝聚力很弱。開學初期的一系列活動也沒能有很出色的成績，學生應該在活動中的培養(yǎng)的團隊意識也沒那么強烈。第二，班級的常規(guī)管理中制定的班規(guī)有一定的漏洞，比如宿舍這一方面的扣分項目我沒有很細致考慮，是我的失誤。在后期的宿舍分數(shù)統(tǒng)計中，男生的宿舍問題非常突出，尤其衛(wèi)生和紀律屢次扣分。年級的評比活動中我們班級的宿舍排名位于最后一名，而這又是年級唯一考核流動紅旗的標志。第三方面是班級衛(wèi)生，由于一開始的衛(wèi)生委員對工作要求很低，且沒有明顯的力度和要求，衛(wèi)生細節(jié)布置不到位，會出現(xiàn)后邊的黑板不太干凈，講桌不整齊，衛(wèi)生打掃后的保持工作很差等現(xiàn)象。第四，班級初期的各項紀律和習慣養(yǎng)成時沒有做到完善和跟進，導致一些壞現(xiàn)象比如大型活動的拖沓，課前的準備工作不充分，上課鈴響依然有學生隨意進出。第五，班級的文化建設方面有很大忽略，沒有真正建立起有實際效果的班級文化和溝通氛圍，班會課的利用不夠充分，班級活動很難真實觸碰到學生心靈并帶給學生溫暖和收獲。

　　根據(jù)本學期總結，我認為一個班級最主要管理力量是班委，選定合適的學生選培養(yǎng)他們的班委責任意識和帶頭作用非常重要。其次在開學初期應強化班級管理常規(guī)規(guī)定，同時多和學生交流溝通，了解他們的基本特點和心理，避免形成對立。中期和后期應以學習為主要任務，幫助學生培養(yǎng)學習好習慣。對于自身應該加強個人專業(yè)知識和語言表達能力的學習，在與學生溝通互動方面多一些積極主動和幽默風趣。

　　另外也深深發(fā)現(xiàn)自己在帶動班級學習風氣和引導學生思想方面有欠缺，目前找不到適合方法引導班級學習風氣，單靠自己的單薄言語和力量很難真實調動學生的學習積極性。新一學期的挑戰(zhàn)和難點就是這個啦。

　　班主任的工作繁雜，情感思想智慧都得協(xié)調搭配。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。

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