紀檢工作總結(jié)20篇
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，讓我們一起來學習寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編精心整理的紀檢工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
紀檢工作總結(jié)1
xxxx年上半年，醫(yī)院紀檢監(jiān)察審計科在院紀委、院黨委以及上級機關(guān)的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，認真履行紀檢監(jiān)察、審計、物價管理工作職責，主要從以下方面開展了工作：
一、認真落實了黨風廉政建設(shè)責任制，反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制進一步確立。醫(yī)院召開黨風廉政建設(shè)暨糾風工作會議，分別與各支部書記、科室主任簽訂了黨風廉政建設(shè)及反腐糾風目標責任書。按照“誰主管誰負責”的原則，將各項任務(wù)進行了分解，融入到各科工作目標中去，做到了廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
二、廣泛開展反腐倡廉教育，筑牢思想防線。邀請棗莊市人民檢察院預防職務(wù)犯罪處蔡明處長舉辦預防職務(wù)犯罪專題報告會，組織部分中層干部、業(yè)務(wù)骨干、重點崗位人員20余人赴市檢察院接受警示教育；印發(fā)黨風廉政建設(shè)及反腐倡廉相關(guān)學習材料；通過宣傳教育，進一步增強了黨員干部特別是領(lǐng)導干部的廉政意識和加強廉政建設(shè)的自覺性。先后印發(fā)了“廉政風險防控”“醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中腐、敗問題專項治理”“領(lǐng)導干部防止利益沖突”等實施。
三、發(fā)揮審計監(jiān)督職能，努力從源頭上預防和治理腐敗。進一步完善有關(guān)審計工作的'規(guī)章制度，搞好建章立制,規(guī)范審計工作行為。二月份聯(lián)系棗莊市審計局對吳院長進行經(jīng)濟責任審計。對每月的財務(wù)收支情況；績效工資發(fā)放情況；各種物資、藥品、設(shè)備采購、使用、財務(wù)結(jié)算情況；重大項目進展情況進行例行審計。同時，按照年初對全院各科室績效工資發(fā)放情況展開專項審計工作，及時發(fā)現(xiàn)問題糾正問題。實行對大件、大宗物資和設(shè)備招標采購、人事聘任的全程監(jiān)督。做到發(fā)現(xiàn)一個問題，制定一項整改措施，提出一項合理化建議，從而監(jiān)督、檢查和預防職務(wù)犯罪的發(fā)生，為醫(yī)院快速、健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展創(chuàng)造有利環(huán)境。
四、拓寬信訪渠道，加大投訴、舉報和案件查處力度。在院紀委的領(lǐng)導下，第一時間了解群眾的意見和建議，起到理順情緒，化解矛盾，統(tǒng)一思想，凝聚人心起的積極作用；認真梳理和分析群眾來信來訪、投訴和舉報，建立健全案件線索集中管理制度和集體排查機制，重要線索經(jīng)集體研究提出處理意見，對違紀情節(jié)較輕的同志，進行談話提醒；對群眾有反映，經(jīng)初步核實后基本屬實，但尚不構(gòu)成嚴重違紀行為的同志，進行警示告誡；對受到失實舉報的同志，及時予以澄清,做到支持干事的，保護干事的，查處違紀的。
五、規(guī)范物價收費標準，嚴格測算，嚴格執(zhí)行。自xxxx年3月5日接受物價管理工作以來，嚴格按照省市兩級物價部門要求，規(guī)范我院醫(yī)療服務(wù)收費行為。積極做好日常物價管理、維護、審核、測算工作。對各科室新申報項目到物價局進行臨時價格備案，及各類收費項目認證轉(zhuǎn)正。對目前醫(yī)院8類收費項目進行審核測算，逐步統(tǒng)一收費編碼。
六、深化“三好一滿意”活動，按照“抓鞏固、抓提高、創(chuàng)品牌、出成效”的總體要求，以“以德治院、以情醫(yī)患”為特色品牌，進一步強化品牌建設(shè)，鑄造一流服務(wù)品牌、質(zhì)量品牌、制度品牌和文化品牌建設(shè)。
七、積極開展“優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境專項治理年活動”，對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的“亂檢查、亂收費、亂處罰、亂攤派”行為進行專項治理，進一步規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，凈化醫(yī)院經(jīng)濟環(huán)境。
八、繼續(xù)深化民主評議行風，民主評議醫(yī)院活動，完善就醫(yī)流程、便民設(shè)施，提高服務(wù)質(zhì)量，進一步提高醫(yī)院社會美譽度，弘揚醫(yī)院行風建設(shè)成果。
紀檢工作總結(jié)2
今年第一季度，區(qū)紀委監(jiān)察局認真學習貫徹黨的十大、十屆中、中全會和中央、省、市紀委全會精神，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，扎實開展黨風廉政建設(shè)和反腐工作，嚴肅查辦違紀違法案件，為“五區(qū)”建設(shè)提供了堅強的紀律保障�，F(xiàn)將區(qū)紀委監(jiān)察局20xx年一季度工作情況報告如下：
一、理清工作思路，精心安排部署年度工作
一是理清工作思路。深入貫徹落實中央、省、市紀委全會和區(qū)委全會精神，緊密結(jié)合我區(qū)實際，研究提出了“1234”工作思路：圍繞“一個目標”(營造風清氣正的政治生態(tài))，積極落實“兩個責任”，深入推進“三轉(zhuǎn)”，著力“四個強化”(強化監(jiān)督問責、強化案件查處、強化作風建設(shè)、強化宣傳教育)。二是精心安排部署。按照上級部署要求，組織召開區(qū)紀委八屆五次全體會議，深入學習貫徹了中央和省、市紀委全會精神，明確了20x-年全區(qū)黨風廉政建設(shè)和反腐工作任務(wù)。3個鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記、4個區(qū)政府組成部門負責人對全會進行了述責述廉。
二、落實“兩個責任”，營造風清氣正政治生態(tài)
一是強化檢查考核。深入52個區(qū)直部門單位對xx年度落實黨風廉政建設(shè)責任制進行了檢查考核，推動了反腐倡廉各項工作的落實。
二是推進落實“兩個責任”。制定出臺了《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)區(qū)委常委會主體責任和區(qū)紀委常委會監(jiān)督責任的實施意見(試行)》，要求全區(qū)各級黨組織結(jié)合實際制定本單位實施方案。出臺了關(guān)于對領(lǐng)導干部進行誡勉談話、函詢、約談的暫行辦法;今年以來已對2名單位主要領(lǐng)導進行誡勉談話。啟動違規(guī)收送“紅包”問題“回頭看”工作，今年全區(qū)廉政賬戶共收到“紅包”款6000元。
三是培養(yǎng)清廉意識。把培育廉潔價值理念貫穿于領(lǐng)導干部培養(yǎng)、選拔、管理和使用全過程，組織了49名xx年以來全區(qū)新提拔或重用的科級干部參加廉政承諾宣誓，簽署了廉政承諾書，并統(tǒng)一參加了廉政法規(guī)知識考試。
四是深化廉政教育。全區(qū)各級黨組織征訂《關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐斗爭論述摘編》一千余本，組織廉政文化進機關(guān)、社區(qū)、企業(yè)演出9場，在上級新聞媒體和“廉政網(wǎng)”、“清風”官方微信發(fā)稿一百余篇。在元旦、春節(jié)等節(jié)日期間給全區(qū)科級以上領(lǐng)導干部發(fā)送廉政短信共計1000余條次。
三、嚴格監(jiān)督檢查，確保“五區(qū)”建設(shè)高效推進
一是創(chuàng)新督查機制。今年以來，區(qū)督查辦堅持每天一督查，每周一匯總，每半個月一梳理，每月一通報的“四個一”工作制度，同時對臨時增加的熱點項目實行專項督查;對各單位的責任目標提出意見建議;對市督查重點項目做好溝通協(xié)調(diào)。
二是加大督查力度。一季度，區(qū)督查辦開展各類現(xiàn)場督查300余人次，電話督查600余次，參加調(diào)度會議6次，督查情況通報2期，項目進展情況及工作動態(tài)各1期，確保了我區(qū)重點工程和重要工作高效推進。
四、改進巡查機制，推進紀律檢查體制改革
根據(jù)上級紀委的決策部署，圍繞“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的要求，按照上下對應(yīng)、突出主業(yè)、歸類整合、總量不變的原則，全面完成了機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整。將原黨風廉政建設(shè)室與執(zhí)法監(jiān)察室整合為黨風政風監(jiān)督室，將原紀檢監(jiān)察室更名為紀檢監(jiān)察一室，增設(shè)紀檢監(jiān)察二室。
為強化黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揮巡查在黨風廉政建設(shè)和反腐斗爭中的積極作用，制定出臺《中共區(qū)委關(guān)于開展巡查工作的意見》，成立區(qū)委巡查工作領(lǐng)導小組，設(shè)立三個區(qū)委巡查組，并就我區(qū)20xx年第一輪巡查工作制定了具體實施方案。目前第一輪巡查工作已經(jīng)正式啟動。
五、依紀依法辦案，零容忍懲治腐敗
堅持依紀依法安全文明辦案，加強案件監(jiān)督管理。今年一季度，共受理信訪件6件，立案5件，處分5人。其中科級干部3人，一般干部2人，收繳違紀款53萬元。重點查處了區(qū)衛(wèi)生局原局長涉嫌受賄、收受紅包案，并移送司法機關(guān)查處，較好的發(fā)揮了查辦案件的震懾作用。
六、強化自身建設(shè)，提高紀檢監(jiān)察干部隊伍素質(zhì)
扎實推進學習型機關(guān)建設(shè)，加強干部教育培訓，組織參加各類培訓20人次，2人參加上級紀委業(yè)務(wù)培訓，1人選調(diào)市紀委跟班工作一年，干部隊伍素質(zhì)進一步提升。
召開全區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)會議，對開展《關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐斗爭論述摘編》專項學習教育活動進行動員。一季度，委局機關(guān)組織開展集中理論學習十余次，開展專題學習討論區(qū)委一號文件活動3次，并利用每周五下午集中或自學《道德經(jīng)》。
七、下一步工作打算
我們將圍繞貫徹落實中央和省、市紀委全會精神，緊緊把握反腐倡廉工作的.總體要求，按照年初確定的目標，明確責任分工，主要抓好以下幾項工作：
一是層層傳導壓力。按照區(qū)委“兩個責任”文件的要求，分級分類簽訂黨風廉政責任狀。對鎮(zhèn)(街道)和區(qū)直單位黨政“一把手”、分管領(lǐng)導開展落實“兩個責任”和“紅包”問題廉政約談。
二是細化責任分工。制定出臺20xx年度全區(qū)黨風廉政建設(shè)和反腐工作任務(wù)分工、20xx年度落實黨風廉政建設(shè)責任制度檢查考核工作方案、20xx年黨風廉政建設(shè)社會評價工作實施方案;
三是加強警示教育。深入開展黨風黨紀和廉政教育，利用典型案例開展警示教育，以身邊事教育身邊人;結(jié)合“書香”活動，以講信念、講規(guī)矩、講奉獻、講業(yè)績?yōu)槟繕�，深入開展廉政文化年主題教育活動。
四是強化正風肅紀。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，加強對改進作風各項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把違反中央八項規(guī)定精神的行為列入檢查重點，加大對典型案例的查處和通報曝光力度。
五是加大辦案力度。加強信訪件的直查快辦，進一步拓寬案源渠道，重點查處群眾身邊的腐敗行為，挖掘案件線索，提高綜合辦案能力。充分發(fā)揮查辦案件工作組織協(xié)調(diào)機制作用，切實增強查辦案件工作的整體合力。
紀檢工作總結(jié)3
20xx年，派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀檢組、監(jiān)察室在市紀委、監(jiān)察局和市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨組的正確領(lǐng)導下，認真貫徹中央、省、市關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職責，以深化改革為契機，聚焦主業(yè)，踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，有效發(fā)揮協(xié)助協(xié)調(diào)監(jiān)督作用，狠抓作風建設(shè)，為城鄉(xiāng)規(guī)劃工作提供了堅強有力的紀律保障�，F(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下：
一、加強組織協(xié)調(diào)
按照工作職責，派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀檢組、監(jiān)察室積極協(xié)助局黨組落實黨風廉政建設(shè)的主體責任。一是年初牽頭擬定并以黨組名義制定下發(fā)了《20xx年度黨風廉政建設(shè)工作要點》，明確年度黨風廉政建設(shè)目標任務(wù)和實施路徑；二是為局黨政主要負責人、派駐局紀檢組長、班子其他成員和機關(guān)各科室、各規(guī)劃分局負責人分層次單獨制定《黨風廉政建設(shè)責任書》，并組織層層簽訂，明確了市城鄉(xiāng)規(guī)劃局20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作重點，對領(lǐng)導干部和科室負責人提出了黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律的要求，壓實了黨風廉政主體建設(shè)責任，并及時根據(jù)局領(lǐng)導班子變化情況發(fā)文調(diào)整黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組成員，明確其工作職責；三是牽頭擬定并以黨組名義下發(fā)《20xx年黨風廉政建設(shè)主體責任清單》，為全面落實局黨組班子領(lǐng)導責任、主要負責人“第一責任人”、班子其他成員主要領(lǐng)導責任，形成了認識到位、責任到人、任務(wù)明晰、履職盡責的主體責任落實體系；四是堅持把加強對局黨組主體責任落實情況的監(jiān)督作為履行監(jiān)督責任的切入點和關(guān)鍵點，督促班子成員在抓好主管業(yè)務(wù)工作的同時，緊盯分工內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不放松，堅持“一把手負總責”和“誰主管、誰負責”，落實“一崗雙責”，切實做到反腐倡廉與業(yè)務(wù)工作同計劃、同督查、同考核、同落實。
二、嚴格紀律監(jiān)督
一是在局黨組會議、局長辦公會、局業(yè)務(wù)會等重大會議上對黨組行政決策和執(zhí)行黨的政治紀律的監(jiān)督作用進一步加強。提醒告誡依紀行事、依法決策、依法行政，把問題消滅在萌芽狀態(tài)；
二是由局辦公室、監(jiān)察室對全局重點、亮點工作，領(lǐng)導交辦工作和省市目標績效任務(wù)工作推進情況定期督辦和跟蹤督查，并及時進行通報，確保政令暢通；
三是局紀檢組、監(jiān)察室加強對規(guī)劃編制、方案設(shè)計招投標和商務(wù)談判工作的過程監(jiān)督，加強對重點業(yè)務(wù)科室和業(yè)務(wù)崗位的監(jiān)督檢查；
四是踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。
堅持抓早抓小，把廉政勤政談話作為工作的重要抓手，關(guān)口前移、立足教育、著眼防范、主動監(jiān)督。通過對各類廉政勤政談話進行梳理，規(guī)范談話程序、明晰談話內(nèi)容，制發(fā)了《廉政勤政談話制度》，有效解決了廉政勤政談話“誰來談”、“怎么談”、“談什么”的問題，推動“兩個責任”進一步落實，使咬耳扯袖、紅臉出汗常態(tài)化。20xx年以來，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨組和派駐局紀檢監(jiān)察機構(gòu)共開展任職談話12人次，提醒性集體、個別談話26人次，函詢相關(guān)部門或個人3次；下發(fā)《監(jiān)督建議書》1份，要求明確局黨務(wù)公開內(nèi)容、程序、形式、范圍、時限和責任單位，強化制度執(zhí)行；五是組織除主要領(lǐng)導外的班子其他成員和科級領(lǐng)導干部共27人，向局黨組和派駐局紀檢組書面報告履行黨風廉政建設(shè)主體責任及遵守廉潔自律規(guī)定等情況并進行民主測評，其中1名班子成員和4名中層干部在大會上向派駐局紀檢組述責述廉。
三、深化作風督查
一是認真貫徹中央“八項規(guī)定”、認真解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，持之以恒推進作風建設(shè)，配合局黨組開展“為官不為”專項整治活動，并對局“三公”經(jīng)費進行專項檢查1次，提出了相關(guān)工作建議；二是組織征求黨風廉政及政風行風建議意見會議1次，設(shè)立廉政勤政舉報意見箱5處，收集意見近40條，并發(fā)文落實整改措施。今年，對群眾投訴舉報的情況進行了認真核查和回復，根據(jù)群眾投訴舉報發(fā)放函詢通知2份，個別問詢談話6件次，針對黨風政風行風意見征詢會對相關(guān)科室進行誡勉性廉政勤政談話2人次；三是組織開展“違規(guī)收送紅包禮金問題專項整治”工作，全局干部職工（含合署辦公人員）共簽訂《黨員干部不違規(guī)收送紅包禮金書》64份，并層層壓實責任，由各科室、分局負責人組織清理所在部門工作人員違規(guī)收送紅包禮金情況；四是按照規(guī)定，配合市委干部考察組、局黨組和機關(guān)黨委對有關(guān)提拔交流、獎勵表揚考核和推薦等對象出具廉政審查意見共19份；五是牽頭會同局機關(guān)黨委加強對全局各科室、分局廉政勤政情況的巡察監(jiān)督。采取查閱資料、個別座談、隨訪服務(wù)對象等方式，對局機關(guān)各科室和4個規(guī)劃分局落實黨風廉政建設(shè)責任制的學習、宣傳教育、制度及機制建設(shè)、廉政文化建設(shè)和工作作風等情況進行監(jiān)督檢查。今年已對各科室、分局廉政勤政情況進行了3輪集中巡察，總體情況良好。
四、嚴肅紀律審查
一是加強與市級紀檢監(jiān)察機關(guān)的密切協(xié)作和積極配合，在規(guī)劃容積率管理上與市紀委、監(jiān)察局繼續(xù)加強協(xié)作配合工作機制，每年底定期向市紀委上報房地產(chǎn)項目容積率調(diào)整情況，積極配合房地產(chǎn)項目容積率調(diào)整核查；二是按照“兩個為主”的原則，在案件辦理和政策把握上堅持以上級紀檢監(jiān)察的領(lǐng)導為主，建立與上級紀檢監(jiān)察機關(guān)之間的聯(lián)系、協(xié)作、溝通、報告的工作機制，在案件辦理過程中積極向市紀委相關(guān)處室學習請教，交流溝通案件辦理經(jīng)驗，形成上下聯(lián)動、內(nèi)外協(xié)作防腐反腐工作模式；三是堅持有錯必糾、有案必查，絕不姑息原則，凡群眾有舉報的，堅持認真核查，并處理回復，今年回復群眾反映干部作風問題信件1件，初核案件4件，線索排查3件，配合市紀委辦理1件，參與辦案陪護2次。開展針對“粼江峰閣”等項目投訴舉報提醒性廉政勤政談話20余人次。
五、強化警示教育
充分把政治思想教育和警示教育相結(jié)合，創(chuàng)新載體，豐富教育內(nèi)容和形式，通過加強思想教育使干部職工時刻保持清醒的頭腦，正確看待和使用手中的權(quán)力，不斷提高黨員干部接受監(jiān)督和嚴格執(zhí)行黨的'紀律的自覺性。一是結(jié)合“兩學一做”學習教育，深化黨章學習，持續(xù)深入推進《準則》《條例》及釋義的貫徹學習，邀請綿陽市紀委常委、監(jiān)察局副局長廖華雄到局作《自覺堅持‘高線’，始終堅守‘底線’，共同鞏固綿陽風清氣正的良好政治生態(tài)》的專題黨課，強化反腐倡廉和正風肅紀；二是組織中層及以上領(lǐng)導干部開展做“四講四有”合格黨員專題討論；三是組織全局干部職工集中觀看警示教育片《遲來的懺悔（二）--陳進案警示錄》、《鏡鑒》、《貪欲打開墮落之門》和大型電視專題片《永遠在路上》；四是向局班子成員發(fā)放《懺悔實錄V》，并組織撰寫讀后感言；五是編印紀檢學習簡報4期。根據(jù)工作實際，對全國違反中央八項規(guī)定精神問題通報進行摘錄，以《規(guī)劃錯了的“人生”》為題，對湖南省長沙市市政建設(shè)局原局長顧湘陵腐敗案剖析進行“以案警示”；六是適時對新進工作人員、新提拔領(lǐng)導干部及有關(guān)人員進行預防性、警示性談話，遏制不廉潔行為苗頭，預防不廉潔行為的發(fā)生。20xx年進行集體崗位廉政勤政談話20人余次，新入職人員任職廉政勤政談話5人次，新任科級領(lǐng)導干部廉政談話3人次。
六、推進制度建設(shè)
一是加強對重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風險防控和對行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行情況的監(jiān)督。結(jié)合規(guī)劃工作實際，進一步強化崗位風險防控，認真查找崗位腐敗風險和管理漏洞。繼續(xù)認真開展廉政風險防范機制建設(shè)，明確要求局各科室、分局結(jié)合工作情況，完善工作制度，該新建的新建，該補丁的補丁，全年建立各類工作制度、機制10余個。通過建立健全用制度管權(quán)、管人、管事的機制，完善各項工作制度，解決源頭治腐問題，把權(quán)力和工作關(guān)進制度的籠子。結(jié)合規(guī)劃工作實際，繼續(xù)貫徹落實與市紀委、監(jiān)察局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于在全市建立和實施房地產(chǎn)開發(fā)項目容積率調(diào)整通報核查制度的通知》精神,以監(jiān)督核查、通報促廉政建設(shè)。二是按規(guī)定運行行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行監(jiān)察平臺，加強對行政審批等行政權(quán)力的監(jiān)控和監(jiān)督，積極預防權(quán)力尋租、防范審批腐敗，提高反腐倡廉科學化水平，促進依法行政、正確行政。今年就平臺錄入、登記非行政許可事項情況進行專項督查1次。截止現(xiàn)在，我局行權(quán)平臺工作數(shù)據(jù)錄入103條。
七、加強隊伍建設(shè)
一是派駐局紀檢組長帶頭講黨課教育2次，加強對紀檢組成員和分管科室黨風廉政建設(shè)教育，組織學習貫徹黨章和“一準則兩條例”，時刻繃緊廉潔自律這根弦，時刻注重用“六大紀律”來約束自己的言行，確保了分管工作人員無違反作風和廉政紀律的情況發(fā)生；二是為進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察機構(gòu)履行“監(jiān)督、執(zhí)紀、問責”職責工作，對案件受理、初核、立案、調(diào)查及移送審理程序，依法依紀執(zhí)紀，駐局紀檢組、監(jiān)察室研究制定了《派駐綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀檢監(jiān)察機構(gòu)紀律審查工作流程（試行）》；三是以工作報信息，以信息促工作，按照市紀委關(guān)于報送政務(wù)信息的要求，全年報送紀檢監(jiān)察工作信息18條。總結(jié)回顧一年來的工作，派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀檢監(jiān)察機構(gòu)各項工作有序推進，取得了一定的成績，但與市紀委、監(jiān)察局的要求還有一定的差距。下一步，派駐局紀檢組、監(jiān)察室將加強與市紀委、監(jiān)察局相關(guān)部門的工作聯(lián)系，履行職責，聚焦主業(yè)，真抓實干，不斷推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷深入。
紀檢工作總結(jié)4
一、落實黨風廉政建設(shè)責任制
認真落實貫徹中央紀委、省、市、縣紀委全會精神，在鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下，根據(jù)[20xx]4號《關(guān)于20xx年黨政班子成員及干部分工的通知》的文件要求，按照“誰主管、誰負責”的原則，將20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作重點任務(wù)分解落實到相關(guān)領(lǐng)導、各有關(guān)單位。鎮(zhèn)紀委在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導下，謀劃黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的工作任務(wù)，工作部署和任務(wù)分解。加強與各單位的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，及時解決工作中的矛盾和問題。
二、抓好便民服務(wù)中心建設(shè)
加強便民服務(wù)中心建設(shè)是形勢發(fā)展的客觀需要，是推進相關(guān)效能建設(shè)的現(xiàn)實要求，是密切黨群干群關(guān)系的重要舉措，是減輕農(nóng)民辦事成本的必要途徑。xx鎮(zhèn)黨委、政府高度重視便民服務(wù)中心建設(shè)，指定由鎮(zhèn)紀委主抓，黨政辦全力配合，因地制宜，便民服務(wù)中心在20xx年7月底能正常開展工作。
三、抓好村財鎮(zhèn)代理
村級財務(wù)是村委會運行的重中之重，村級財務(wù)正常運行是村委會正常運行的前提和保證，村級財務(wù)一旦出了問題，村委會就會失去戰(zhàn)斗力，村干部之間猜疑，群眾懷疑，對村委會失去信任、失去信心，鎮(zhèn)紀委與財政所、農(nóng)經(jīng)站一道制定出村級財務(wù)管理制度，村級財務(wù)報帳制度，明確要求各村每季度必須上報一次并張榜公布，對違反制度的人和事也制定了相應(yīng)的`處罰措施，有效地加強了村級財務(wù)的管理。
四、扎實推進“廉政陽光工程”，實行黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)三公開
深入推進黨務(wù)、政力、財務(wù)三公開，提高依法行政透明度，完善民主議事決策制度，健全重大事項集體決策，在新農(nóng)村建設(shè)中得到了很好的發(fā)揮，涉及較大的項目有會議記錄，決策進行張榜公布，實施過程有專人監(jiān)督，項目結(jié)算進行公開，給了群眾一個明白，得到群眾的理解與支持。
五、切實推進公共資源陽光交易
鎮(zhèn)紀委根據(jù)公共資源交易的要求，對鎮(zhèn)、村符合公共資源交易的項目統(tǒng)一要求進行公共資源陽光交易。今年上半年，鎮(zhèn)紀委與公共資源交易站見證了二起，跟蹤監(jiān)督一起。
六、重視信訪，加大查辦案件力度
紀檢工作總結(jié)5
1、新干部的形象禮貌做的不到位
2、部門成員工作積極性不夠
3、新干部的工作力度不夠
4、工作能力有待提高
5、成員在工作中找不到自己的明確目標
6、部門招新
一、招新工作
9月中旬，在社團的統(tǒng)一安排下，開始了招新工作，本著實事求是的原則，我部門從報名的同學中擇優(yōu)挑選出來10名新成員。此次招新不僅使12屆對學生會以及紀檢部的認識加深，而且對以后開展工作提供了一個很好的宣傳機會。擴大了部門力量，為以后的12屆考勤工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、新干部的培養(yǎng)
加強新干部的形象禮貌問題，同時加強新干部對工作流程的熟悉力度，使他們快速地熟悉工作，注重對他們的工作能力的培養(yǎng)，提高他們的工作能力，同時提高他們的對工作的積極性，對工作的熱情度，為培養(yǎng)一批優(yōu)秀的12屆成員做準備。
三、
1、針對新干部的工作積極性以及讓他們盡快融入到部門中與老干部搞好關(guān)系，準備組織一次活動。2、為避免他們對工作的厭煩及對工作覺得單一，準備了一個方案，就是每天晚上去辦公室進行工作交流及其它方面的交流，同時也可以讓部門成員之間的友誼更融洽。
四、進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習
俗語云:成功的捷徑就是正確的方法和良好的態(tài)度的結(jié)合！任何一項工作都有一套相對應(yīng)的工作方法，只有掌握了這種工作方法才能在同類行業(yè)中脫穎而出，游刃有余。我們做學生會的工作也形同此類，結(jié)合我們紀檢部的工作實際來說，首先我們應(yīng)當正確認識本部門的工作性質(zhì)和工作目的，其次正確掌握怎樣處理我們所面對的各種問題，這是要求內(nèi)部成員在接受訓練的同時并在具體實踐中探索和學習的！方法：1、早上讓他們進行輪流整隊，讓他們感受一下，站在不同的高度是什么樣的感覺。這樣也可以進一步培養(yǎng)他們的工作能力。2、每天讓他們想一個演講主題，第二天早上上臺演講。這樣可以鍛煉他們的口才和膽識。2、晚上晚檢時盡量讓他們獨立處理工作中遇到的問題。鍛煉他們的獨立處理能力和應(yīng)變能力。
五、工作中要開動腦筋
主動思考，探索工作的新方法和新思路，任何工作的方法并不是一成不變的，它也是隨著工作的'層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同，導致了他們所看待和處理事務(wù)的角度和方法有所差異，這些方法和角度中在相比之下各有優(yōu)劣，此時我們應(yīng)該團結(jié)一心，集思廣益，各取其優(yōu)，最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路，有了源頭活水的保證才能保持我們團隊的生機與活力。
以上是我對我們紀檢部本學年學工作的概述和對下階段工作的簡要安排，希望各成員都能認真切實的將各項工作落實到位。
紀檢工作總結(jié)6
20xx年，我社區(qū)紀檢監(jiān)察工作按照街道黨工委和紀委的工作部署，緊緊圍繞街道黨工委、辦事處工作，努力構(gòu)建懲防體系、改進領(lǐng)導干部作風、加強社區(qū)效能建設(shè)，促進紀檢監(jiān)察工作有序開展，現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下：
一、健全責任機制、黨風廉政建設(shè)責任進一步加強。
社區(qū)黨委高度重視黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，把黨風廉政建設(shè)責任制作為加強黨風廉政建設(shè)的一項重要工作來抓。社區(qū)書記簽訂《**街道落實黨風廉政建設(shè)責任制責任書》，進一步強化黨風廉政責任制，把黨風廉政建設(shè)的各項工作落實到班子成員和各支部。
二、認真貫徹落實“八項規(guī)定”和街道黨員干部“十個嚴格”
1、加強領(lǐng)導，認真學習。為認真貫徹落實“八項規(guī)定”和街道黨員干部“十個嚴格”，進一步推進我社區(qū)干部作風建設(shè)，嚴肅干部紀律，促進各項工作的順利開展，班子成員對“八項規(guī)定”、“十個嚴格”進行了認真的學習和討論，一致認為，加強和改進干部作風，落實，執(zhí)行好“八項規(guī)定”、“十個嚴格”切實轉(zhuǎn)變干部作風，是實現(xiàn)我社區(qū)今后各項工作目標、樹立干部良好形象和改進黨群干群關(guān)系的關(guān)鍵。
2、嚴格執(zhí)行考勤制度，嚴格禁止干部工作時間上網(wǎng)玩游戲、聊天、看股票行情等行為，不定期對工作人員在位在崗情況和依法行政規(guī)范、言行舉止規(guī)范、工作紀律規(guī)范等方面的情況進行檢查，并進行通報。如在20xx年10月份配合區(qū)糾風辦、街道紀委對社區(qū)網(wǎng)格員張琛琛、張淑蘭違反工作紀律進行通報批評。同時建立考評獎懲機制，把考評結(jié)果作為年度考核的重要依據(jù)，與干部提拔使用、評先評優(yōu)、獎勵懲處掛鉤。
3、組織專業(yè)人員對社區(qū)電腦進行逐臺清查，刪除辦公電腦中不應(yīng)該有的軟件。
三、推行黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)“三務(wù)”公開，提高透明度
進一步健全例行公開制度、依申請公開制度、黨內(nèi)情況通報、黨內(nèi)情況反映制度、重大決策征求意見、黨內(nèi)事務(wù)聽證咨詢制度、監(jiān)督檢查制度、考核獎懲制度、責任追究制度、公開評議制度，逐步推行黨務(wù)公開工作按規(guī)范程序進行。
建立政務(wù)公開責任制度，增強政務(wù)公開工作的責任感。社區(qū)書記為社區(qū)政務(wù)公開工作第一責任人，負責指導社區(qū)的政務(wù)公開工作的開展。分管人員為具體責任人，負責政務(wù)公開工作落實。重點難點問題主要領(lǐng)導親自抓落實。政務(wù)公開納入社區(qū)建設(shè)的考核內(nèi)容。社區(qū)領(lǐng)導班子定期召開分析政務(wù)公開工作形勢，研究解決疑難問題。社區(qū)每半年召開一次居民代表會議，聽取他們對政務(wù)公開工作的意見和建議。如：社區(qū)設(shè)置財務(wù)、計劃生育、民政、黨務(wù)公開欄。財務(wù)每月社區(qū)及十個組月底定期公示上墻，并拍照片上報辦事處“三資辦”；計劃生育每月定期公示計劃內(nèi)外生育情況。民政每月定期公示優(yōu)撫對象、低保戶、困難戶享受待遇情況；黨務(wù)定期公示納新；轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出、流入流出情況，接受廣大居民的監(jiān)督。
20xx年的招投標工作，社區(qū)先召開兩委會及居民代表會，根據(jù)本社區(qū)的實際情況及地理位置議定出本社區(qū)資產(chǎn)、資源年租金承包低價及承包年限。各小組依照社區(qū)會議精神，分別召開各小組黨員、群眾代表會，逐個商議出本小組資產(chǎn)、資源承包價格和承包年限，分別做出會議記錄，所有參會人員簽字按手印。社區(qū)及十個組合同共120宗，全部經(jīng)過“三資辦”公開招投標，增收80萬元。
四、開展抓早抓小、網(wǎng)格助廉、發(fā)放廉政提醒卡等。
加強警示教育，抓好制度建設(shè)。始終把反腐倡廉作為干部培訓教育的重要內(nèi)容，不斷加強反面警示教育，堅持抓早抓小、治病救人，對黨員干部苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，堅持把懲防體系建設(shè)貫穿到黨風廉政制度建設(shè)之中，對重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位的廉政風險防控明顯加強，權(quán)力運行的'制約和監(jiān)督進一步強化，切實做到了以制度管人、管事、管權(quán)。社區(qū)按照居住地劃分，將黨員干部和機關(guān)事業(yè)單位工作人員定位相應(yīng)的網(wǎng)格，將其單位、職務(wù)、家庭成員狀況等資料，錄入網(wǎng)格化管理檔案。廉情監(jiān)督員和廉政宣傳（信息）員將信息上報到社區(qū)紀檢小組后，通過整理及時將有價值信息上報街道紀委，并對廉情進行分析研判，根據(jù)不同情況進行分類預警；對普遍性問題予以通報警示；對個性問題以發(fā)函的形式限期整改；對違反規(guī)定、不在轄區(qū)內(nèi)管轄的黨員干部，及時將情況報街道紀委進行預警，同時建立工作臺賬，加強對黨員干部“八小時”內(nèi)外活動的監(jiān)督。
五、打造**社區(qū)廉政文化教育基地，社區(qū)投入20萬元，在社區(qū)門前設(shè)有廉政文化長廊，三樓設(shè)置廉政展廳，20xx年共接待市、區(qū)等各地參觀團35起。
20xx年工作計劃
我們將不斷改進，在領(lǐng)導干部勤政廉政促發(fā)展的執(zhí)政能力上繼續(xù)多下功夫，努力將領(lǐng)導班子建設(shè)成為廉潔高效的堅強團隊，努力為建設(shè)文明、和諧的社區(qū)做出積極貢獻�，F(xiàn)將具體工作計劃匯報如下：
一是繼續(xù)深入開展作風廉政教育活動。我們按照街道黨工委及紀委的要求，結(jié)合社區(qū)資源，開展形式多樣的廉政主題教育活動。重點圍繞廉政文化進社區(qū)活動，建設(shè)積極、樂觀、向上的社區(qū)文化。
二是大力加強作風建設(shè)。一方面抓制度建設(shè)，通過完善健全各項規(guī)章制度，嚴格工作紀律，提高工作水平和工作效能。另一方面是抓監(jiān)督監(jiān)察，積極做好社區(qū)干部作風民主評議工作，組織社區(qū)廉政文化監(jiān)督員，對社區(qū)黨員干部進行明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、及時反饋意見并制定落實整改措施，切實解決損害群眾利益的突出問題。
三是進一步推進懲防體系建設(shè)工作。我們將繼續(xù)加大懲防工作力度，結(jié)合本社區(qū)工作實際，認真安排部署，以努力提高工作人員的拒腐防變能力，開展一系列懲治和預防腐敗體系建設(shè)工作，進一步加強全體社區(qū)干部的政治理論學習、勤政廉政建設(shè)，改進干部作風，在社區(qū)上下形成廉潔勤政的良好氛圍，使紀檢監(jiān)察工作再上新臺階。
紀檢工作總結(jié)7
一、提高認識，加強領(lǐng)導，是搞好效能監(jiān)察工作的前提
企業(yè)效能監(jiān)察是一項有組織、有領(lǐng)導的工作，是在企業(yè)黨政負責人領(lǐng)導下開展的，沒有領(lǐng)導重視，工作勢必落空。因此，要加強宣傳教育，使各級領(lǐng)導充分認識到效能監(jiān)察的重要性、必要性。
1.統(tǒng)一思想，提高認識，保證思想落實。實踐證明企業(yè)效能監(jiān)察，是紀檢監(jiān)察部門的主要工作，也是紀檢監(jiān)察部門服務(wù)行政工作的重要途徑。開展效能監(jiān)察工作不僅能夠?qū)ζ髽I(yè)反腐倡廉工作起到積極的推動作用，而且還能夠?qū)ζ髽I(yè)強化管理、提高企業(yè)經(jīng)濟效益起到重要的參謀作用和促進作用。正是基于這樣的認識，公司決策管理層在開展效能監(jiān)察工作中，并沒有將自身放在被監(jiān)督的位置上，而是將其視為提高科學決策管理水平，堵塞企業(yè)管理漏洞，預防職務(wù)犯罪，保護干部的有效手段，作為各級領(lǐng)導應(yīng)盡的責任和企業(yè)的內(nèi)在要求，對此項工作給予了足夠重視，為紀檢監(jiān)察部門履行職責，提供了良好的條件和空間。公司領(lǐng)導要求，企業(yè)的重大決策、大額度資金使用，重要工程項目安排、大宗物資采購、人事崗位競聘、招投標工作等，紀檢監(jiān)察部門必須到場到位，并主動聽取和采納監(jiān)督意見和建議。
2.加強領(lǐng)導，明確任務(wù)分工，做到組織落實。開展效能監(jiān)察只靠紀檢監(jiān)察一個部門發(fā)揮作用是不夠的，必須加強組織領(lǐng)導，統(tǒng)籌安排，充分發(fā)揮各專業(yè)部門的職能作用，分兵把口，各負其責，使效能監(jiān)察每個項目都在紀檢監(jiān)察部門的領(lǐng)導下，充分運用自身的和其他監(jiān)督部門的監(jiān)督手段開展工作。我們在開展效能監(jiān)察工作前期，成立了效能監(jiān)察領(lǐng)導小組，由總經(jīng)理、黨委書記任組長，紀委書記、班子其他成員任副組長，吸收監(jiān)察、審計、財務(wù)、物資、生產(chǎn)、安全監(jiān)察、監(jiān)理等部門為成員單位。在此基礎(chǔ)上，制定了效能監(jiān)察專項工作方案，明確了各專業(yè)的職責分工，任務(wù)，對效能監(jiān)察工作步驟、方法和時間進行了統(tǒng)一部署，定時間、定任務(wù)、定人員，提出了具體要求，從而形成合力，優(yōu)勢互補，提高了效能監(jiān)察的有效性和滲透力。
3.健全機制，嚴格管理考核，確保措施到位。為了使效能監(jiān)察工作能夠順利開展，我們把效能監(jiān)察工作納入企業(yè)黨風廉政建設(shè)責任制的總體目標，與各單位的年度考核獎懲相結(jié)合，實行一票否決，確保政令暢通。為強化各級領(lǐng)導的責任意識，我們在農(nóng)網(wǎng)二期改造工程中，組織市、縣、鄉(xiāng)三級農(nóng)網(wǎng)改造工程負責人層層簽訂了責任書，形成了自上而下的責任考核體系。
二、貼近中心，找準切入點，是搞好效能監(jiān)察的關(guān)鍵
開展效能監(jiān)察，能否發(fā)揮作用，取得實效，關(guān)鍵在于能否選好題立好項。在實際工作中，我們將緊貼行政中心工作，作為開展效能監(jiān)察工作選題立項的出發(fā)點和落腳點，做到效能監(jiān)察的任務(wù)與中心工作相一致;效能監(jiān)察的目標與本企業(yè)的總目標相一致;效能監(jiān)察的內(nèi)容與群眾關(guān)心的“熱點”問題相一致。
⒈圍繞農(nóng)網(wǎng)二期改造工程開展效能監(jiān)察，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。農(nóng)網(wǎng)二期改造工程是國債資金安排下的“德政工程”、“民心工程”，總投資億元，既關(guān)系到電網(wǎng)建設(shè)，也涉及到廣大農(nóng)村用戶的切身利益，社會影響巨大。在開展效能監(jiān)察中，我們嚴格執(zhí)行“五制”，即項目法人制、資本金制、招投標制、工程監(jiān)理制和合同管理制。把好“三關(guān)”，即材料入庫關(guān)、安全生產(chǎn)關(guān)、農(nóng)戶出資部分的工程管理關(guān)。二期農(nóng)網(wǎng)改造工程中，經(jīng)過對材料物資質(zhì)量的嚴格把關(guān)，退回不合格的水泥桿、金具、瓷具價值按全口徑計算余萬元。不僅僅是避免和挽回了經(jīng)濟損失，而且把住了到貨的材料物資質(zhì)量關(guān)口，為建造優(yōu)質(zhì)工程奠定了基礎(chǔ)。針對農(nóng)網(wǎng)一期改造工程由于政策不連續(xù)，農(nóng)民出資部分的農(nóng)網(wǎng)改造范圍前后不一致所造成的前改后清問題，我們向?qū)I(yè)部門提出了監(jiān)察建議，得到了公司領(lǐng)導和有關(guān)部門的高度重視。在農(nóng)網(wǎng)二期改造工程開工前，公司有針對性地制定了《農(nóng)網(wǎng)改造中農(nóng)戶出資部分的工程管理實施細則》。在細則中對工程的資金、物資采購、施工組織、撤舊物資、工程決算和改后公布、改造標準都做了明確的規(guī)定，同時提出了對個方面違規(guī)現(xiàn)象的責任追究。由于采取了前瞻性的措施，進入二期農(nóng)網(wǎng)改造以來，未發(fā)生一起因涉農(nóng)問題造成的投訴及上訪事件，為維護社會穩(wěn)定和供電企業(yè)形象做出了貢獻。
⒉圍繞清產(chǎn)核資開展效能監(jiān)察，維護了企業(yè)利益。清產(chǎn)核資工作是國網(wǎng)公司為了全面摸清企業(yè)“家底”，核實企業(yè)資產(chǎn)，真實、完整地反映企業(yè)資產(chǎn)和財務(wù)狀況，為建立完善國有資產(chǎn)管理制度奠定基礎(chǔ)的重要工作，同時也意味著，誰能做好這項工作，誰就能在下步深化改革中搶占先機，是關(guān)系到企業(yè)根本利益的一件大事。在開展效能監(jiān)察工作中，我們把工作的重心放在保證企業(yè)賬實相符，其中主要有對應(yīng)收賬款的清查，固定資產(chǎn)、在建工程、存貨及工程物資的清查。為抓好這一工作環(huán)節(jié)，我們要求基層單位先進行自查，在自查的基礎(chǔ)上，由公司監(jiān)察室牽頭，會同各專業(yè)部室對個別單位組織進行抽查，看財務(wù)賬與實物是否一致，對存在問題的單位進行通報，使基層單位受到了很大觸動，推動了此項工作的順利進行。公司還制定了資產(chǎn)損失申報和認定程序，凡基層單位上報的資產(chǎn)損失，要經(jīng)過各職能部室層層審核把關(guān)，最后由監(jiān)察部門確認。通過開展清產(chǎn)核資效能監(jiān)察，共清查出萬元的不良資產(chǎn)，實現(xiàn)了兩個真實，即損失申報證據(jù)真實、損失申報金額真實，達到了真實反映企業(yè)資產(chǎn)狀況的目的，為下一步電力企業(yè)改革以及今后企 業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
�、硣@車輛管理開展效能監(jiān)察，促進了企業(yè)管理和制度創(chuàng)新。車輛管理是職工關(guān)注的熱點問題，也是企業(yè)管理的薄弱環(huán)節(jié)，針對這一問題，公司紀檢監(jiān)察部門積極介入，重點抓了三個方面工作環(huán)節(jié)。一是在減編車輛處理上，采取面向內(nèi)部職工公開競價的`方式進行。事前公示參與競價的車輛型號、使用年限及底價。職工自愿報名，逐車競價，出價最高者得，紀檢監(jiān)察部門參與全過程監(jiān)督，體現(xiàn)公開、公平、公正。二是在車輛維修方面，實行定點廠家維修。紀檢監(jiān)察部門會同有關(guān)專業(yè)部門，經(jīng)過實地考察，確定了個汽車修配廠為定點維修廠家，制定了《車輛定點維修制度》，明確提出公司車輛必須在指定廠家范圍內(nèi)進行維修，嚴把審核關(guān)。三是對公司所屬車輛，實行集中定點停放。要求公司所屬車輛必須在單位指定的地點停放，司機下班后，不允許將車停在指定地點以外的地方，不允許司機將車鑰匙帶回家中，紀檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督，定期或不定期組織抽查。通過開展車輛管理效能監(jiān)察工作，提高了經(jīng)濟效益，堵塞了管理漏洞，化解了矛盾，避免了暗箱操作和公車私用問題的發(fā)生�！痢聊暌詠�，公司共分批開展減編車輛處理工作(××年次)，由于規(guī)范有序運作，得了職工群眾和社會的良好反響。
三、查糾結(jié)合，完善管理制度，是搞好效能監(jiān)察的保證
查清問題，建章健制，改進管理，是鞏固效能監(jiān)察成果，是保證今后類似問題不再重復發(fā)生的關(guān)鍵。
�、狈e極查辦典型案件，結(jié)合案例開展警示教育。對于在效能監(jiān)察中暴露出的違紀案件線索，我們都認真對待，有舉必查，違紀必究，不放過任何一個問題�！痢聊昴昴�，公司紀委接到群眾舉報，反映××年上半年磐石市農(nóng)電局煙筒山供電所在對煙筒山鎮(zhèn)內(nèi)農(nóng)網(wǎng)改造中，將工程撤舊的材料進行變賣，得款萬元用于其他工程補助。經(jīng)過深入調(diào)查核實，反映問題屬實，給予該所所長免職處理，并責令所內(nèi)將變賣撤舊材料所得萬元退回納入農(nóng)網(wǎng)工程財務(wù)管理。此案例暴露后，我們并沒有簡單地處理，而是將其作為典型案例，進行了深入地剖析，并且在公司內(nèi)部大會上進行了通報，要求其他單位從中吸取教訓，查找問題，認真整改。達到了舉一反三，教育警示他人的目的。
�、册槍Υ嬖趩栴}，完善制度，確保后續(xù)管理到位。在開展效能監(jiān)察實際工作，我們重視制度建設(shè)，對發(fā)現(xiàn)的問題，注意督促有關(guān)單位、部門從體制、機制和制度上找根源，建立和完善各項制度，嚴格內(nèi)部約束機制，堵塞漏洞，規(guī)范管理，防止出現(xiàn)問題反彈。針對清產(chǎn)核資中發(fā)現(xiàn)的問題，我們及時建立和完善了相應(yīng)的制度。為杜絕應(yīng)收電費長期以來一直在營業(yè)部門管理，導致應(yīng)收款清理不及時，壞賬較多的問題，公司進一步落實收費責任制，從嚴考核，并且從××年月全面實施了營業(yè)電費納入財務(wù)核算。為解決個別單位固定資產(chǎn)未及時辦理手續(xù)導致盤虧問題，進一步落實完善《固定資產(chǎn)管理制度》，細化了職能部門及固定資產(chǎn)使用單位的職責。理順了固定資產(chǎn)管理流程，完善了固定資產(chǎn)定期盤點、定期抽查及責任追究制。建立了清產(chǎn)核資賬銷案存資產(chǎn)管理制度，并認真組織資產(chǎn)損失的清理和追索。在規(guī)范物資采購方面，完善了《物資采購管理程序》、《物資采購監(jiān)督辦法》等制度，規(guī)范了物資采購行為，對大宗物資實行招投標，實施程序把關(guān)。對小額物資和辦公用品采購實行貨比三家，紀檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督談價過程，實施過程監(jiān)督，并建立了物資采購監(jiān)察部門會簽制。
在開展效能監(jiān)察方面，我們做了一些工作，但與兄弟單位相比，還有很多不足。今后我們要在省公司紀檢組的領(lǐng)導下，繼續(xù)努力，貼近中心，服務(wù)大局，全面履行紀檢監(jiān)察部門的職責，為公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出新的貢獻。
紀檢工作總結(jié)8
加入紀檢部已經(jīng)一個學期，通過這段時間的學習和工作，我簡要談?wù)剬o檢工作的理解�；仡欉^去的半個學期，我確實學到了許多東西。尤其是在與人打交道這個方面獲益匪淺。
紀檢部是大學學生會中不可缺少的一個部門，平常主要工作有蓋早簽、查早起、晚歸、配合生活部檢查宿舍衛(wèi)生、配合學習部檢查晚自習、在大型活動中維持秩序，并組織簽到考勤。
這一個學期我們主要組織參加的活動有:“校十佳歌手大賽”“金秋文化藝術(shù)節(jié)之舞蹈大賽”“外語系五個文明海報設(shè)計大賽”“外語系-水建服裝設(shè)計大賽”“校紀檢辯論大賽”“配音大賽”“創(chuàng)意宿舍大賽”“外語系夜訪活動”以及各種報告會。工作中的問題和不足：
1.從全學期的工作情況看，對于全體大一新生來說，對學生工作的認識問題還需進一步統(tǒng)一思想，進一步提高認識，把這項工作準確的認識清楚，并加強全系的大局意識，將使我們學生工作的水平進一步提高。
2.學生工作的'基礎(chǔ)工作不穩(wěn)固、不扎實。要加強班委與我們工作的協(xié)作力度，尤其是班委對紀檢工作的通知效率需要大力提高。部分學生思想中會存在一些不正確的思想如：“都大學了還管那么多干什么”等。我們一定要加強教育，糾正他們的這些錯誤認識，從而提高同學們對工作的配合熱情。繼續(xù)深化對各班考勤的檢查力度，加大對晚自習的考勤，以及紀律情況的檢查力度，同時加強各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。
在這一學期我在紀檢部學會了如何將自己的工作做好：
用心做事才能把事情做對。紀檢部的工作很繁重，也很重要，具有一定的挑戰(zhàn)性，稍不留神就容易出亂子，所以要用心做事。用心做事既是要有責任心、信心和耐心，三者缺一不可。
作為一名部委，最重要的是虛心向大家學習，向師兄師姐學習如何做事，怎樣把事情做好，以及如何做人。紀檢部最核心的就是自己要有強大的自律能力、自強精神。
下學期我會借鑒以前，繼續(xù)向大家學習，更加用心工作，讓自律自強更深入人心。
紀檢工作總結(jié)9
一年以來，我社區(qū)紀檢監(jiān)察工作按照街道黨工委和紀委的工作部署，深入學習實踐科學發(fā)展觀，將紀檢監(jiān)察工作融入到我社區(qū)的各項工作當中。通過落實黨風廉政建設(shè)責任制，加強政風行風建設(shè)，提高隊伍的整體素質(zhì)，有力的推動了社區(qū)各項工作的開展，現(xiàn)將我社區(qū)20xx年紀檢監(jiān)察工作情況匯報如下。
一、認真組織學習宣傳《兩個條例》，提高貫徹執(zhí)行的自覺性
為進一步深化《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習，我支部采取了以下措施：一是向黨員、干部發(fā)放了《兩個條例》學習資料，要求支部黨員、干部特別是領(lǐng)導干部認認真真通讀兩個條例原文;二是要求支部黨員、干部學習兩個條例，對照四大紀律八項要求，查擺自己在思想上、工作中存在的差距和不足。通過開展以上活動，有效提高了支部黨員、干部對學習貫徹《兩個條例》重要性和必要性的認識，進一步增強了紀律觀念和監(jiān)督意識，在支部內(nèi)逐步形成了一個“學條例、知條例、用條例”的'良好氛圍。
二、抓責任落實，規(guī)范黨風廉政工作機制
為把黨風廉政建設(shè)落到實處，我支部在強化監(jiān)督職能上下功夫。首先，通過目標責任書的形式，約束和加強支部黨員行為。年初支部書記與黨支部成員簽定了黨風廉政建設(shè)目標責任書，明確了支部書記、支部黨員的黨風廉政責任目標。其次，積極開展示范教育和警示教育，筑牢黨員思想防線。支部組織黨員學習了“拍蒼蠅，零容忍”反腐教育警示課本，提高了黨員抗腐廉潔意識，同時支部全年制作了4期黨風廉政宣傳教育專欄，并向居民發(fā)放200余份黨風廉政建設(shè)宣傳單，營造了社區(qū)廉潔自律的大氛圍。最后，支部全年認真貫徹落實街道紀工委下發(fā)的紀律檢查工作文件精神，社區(qū)“兩委”以身作則，自覺帶頭落實“十一個嚴禁”要求。通過向支部黨員發(fā)送廉潔短信、打招呼、提要求，強化了“紅線”意識，做到了中秋、國慶、元旦等節(jié)假日廉潔過節(jié)、廉潔自律工作，營造了崇廉尚儉的節(jié)日氛圍。
三、抓公開，強化政風建設(shè)
一抓黨務(wù)政務(wù)公開。制定了《黨務(wù)公開目錄》，將重要工作安排、階段性工作重點、干部隊伍建設(shè)、黨風廉政建設(shè)納入監(jiān)督范圍，制作黨風廉政建設(shè)專欄，設(shè)置監(jiān)督公示欄。二抓財務(wù)公開。對社區(qū)公共服務(wù)資金的使用，進行全程監(jiān)督管理，并及時公布在監(jiān)督公示欄，照片留檔保存。堅持實行財務(wù)公開，社區(qū)每月按時公布收支情況，各小組按季張榜公布，并留照片存檔。三抓民主生活會公開。召開領(lǐng)導班子專題民主生活會，支部班子成員通過召開座談會、面對面談心、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，廣泛征求社區(qū)居民的意見和建議，支部班子針對征求問題進行了深入細致的分析和探討，使班子民主生活會的質(zhì)量得到了顯著提高。
四、抓監(jiān)督，強化行風建設(shè)
一是暢通監(jiān)督渠道。在社區(qū)公開欄公開了舉報電話和電子郵箱，并設(shè)立了舉報箱。二是抓內(nèi)部監(jiān)督。按照“集體領(lǐng)導、民主集中、會議決定”的原則，抓大事、議大事，堅持重大問題集體研究，重要工作及時通氣，將社區(qū)所有工作放在陽光下，接受社區(qū)干部工作人員及群眾監(jiān)督。
紀檢工作總結(jié)10
太陽的升落帶走了時光，豐富的活動充實了本期的工作。在這即將結(jié)束的上半期，我系紀檢部在學校領(lǐng)導和老師的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞學生會部署，用“嚴于律己，微笑服務(wù)”的工作態(tài)度，踏實認真的完成了各項工作。本期工作情況概要如下：
一、組織簽到及維持秩序
我院舉辦了各類豐富多彩的講座，我紀檢部均認真組織簽到，較好的維持了現(xiàn)場秩序，協(xié)助講座成功舉辦。在“農(nóng)民工培訓大會”、 “艾滋宣傳日”、“模擬法庭”等一系列活動中，我紀檢部均積極與團學各部門合作，協(xié)助會前準備，并組織現(xiàn)場簽到，維持現(xiàn)場秩序。在團校培訓中，我紀檢部與院團委組織部、各系紀檢部團結(jié)協(xié)作，在維持活動開展的同時，認真進行團課學習，取得了不錯的成績。
二、學生干部管理
本學期我院團委紀檢部將工作重點轉(zhuǎn)移到了學生干部管理上，與主席、老師商議，在學生遲到、早退的情況上，要將其作為本期工作重點之一。執(zhí)行時均嚴格按照條例進行考評，并按期進行統(tǒng)計、公開。
作為委學生會的一員，認真完成每一項工作，服務(wù)于學院，是我們應(yīng)盡的職責。但我們在盡力做好每一件事的同時，也存在著如
下的`不足：
一、工作經(jīng)驗缺乏，語言技巧不足
我紀檢部現(xiàn)擁有四名干事，在維持活動現(xiàn)場秩序時，難免會遇到復雜的情況。有的同學提醒多次后扔不聽勸告，我部門干事剛接觸紀檢工作在語言上缺乏技巧性，給對方造成了不必要的誤會，讓同學反感我們的提醒方式，給部門形象造成了一定程度上的不良影響。面對以上情況，我們應(yīng)多反思自己的不足，多以微笑對待同學，積極出臺相關(guān)條例，將強制性與自覺性結(jié)合，使其自覺遵守紀律。
也有時，講座的主講老師很有吸引力，會場擁擠，簽到秩序混亂，有部分同學到簽到截止時間并沒有簽到到，心情失望之下，會出現(xiàn)情緒過激的行為，比如，奪簽到表、對紀檢部干事怒目而視，甚至進行語言上的攻擊等等。面對以上情況，我紀檢部更應(yīng)加強自身道德素質(zhì)，提高思想覺悟水平，耐心對待同學，時刻牢記“服務(wù)”二字。他們激動的時候，我們更應(yīng)該保持冷靜。用禮貌的態(tài)度安撫他們的同時，嚴格按照規(guī)定進行操作。這樣才能將我們紀檢部的學生工作提升到一個嶄新的高度。
二、重復枯燥的工作降低了干事積極性
紀檢部工作需要極大地耐心，我部門干事在工作中后期出現(xiàn)了工作積極性降低的情況，做事不如剛開始時那么主動，面對會場秩
序混亂時，也有了惰性，懶于維持。這種情況是很不應(yīng)該出現(xiàn)的。我院團委紀檢部，應(yīng)認真學習貫徹落實我院團學“三不三要”精神，為我校每一次活動的順利開展竭盡全力！
我紀檢部在今后的工作中，將改正不足之處，并以更加積極地態(tài)度投入到新的工作中去。嚴格要求自己，耐心服務(wù)他人，公正考評活動，積極與各部門及各系紀檢部間進行合作交流，以“新世紀，新起點，新跨越”為核心思想，努力將我校建設(shè)得更加美好！
信息工程系
紀檢部
12月
紀檢工作總結(jié)11
半年以來,我鎮(zhèn)紀委在縣委、鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，在縣紀委、縣監(jiān)察局的具體指導下，認真學習貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，切實開展黨風廉政教育、執(zhí)紀辦案和強化制度建設(shè)，維護黨的紀律，確保黨的路線、方針、政策在我鎮(zhèn)的貫徹落實，為我鎮(zhèn)黨委、政府重大決策的順利實施提供了強有力的保障，有力地推動了我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展�，F(xiàn)將半年的工作總結(jié)如下：
一、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制
年初，按上級紀委的要求，把反腐倡廉的主要工作任務(wù)分解落實到各單位，把責任制落實到崗到人，并狠抓落實。同時，鎮(zhèn)紀委負責監(jiān)督檢查責任制的落實情況，推動各單位的反腐倡廉工作，取得了明顯效果。
二、加強領(lǐng)導干部廉潔自律工作，進一步增強領(lǐng)導干部廉潔從政意識
半年來，我鎮(zhèn)紀委嚴格按照中央和自治區(qū)關(guān)于進一步加強黨員干部廉潔自律要求，認真落實規(guī)范領(lǐng)導廉潔從政行為的有關(guān)規(guī)定。
1、加強對黨員干部特別是各單位的黨員領(lǐng)導干部進行廉潔自律教育，反對奢侈浪費，對單位的領(lǐng)導干部收受和贈送“紅包”及違規(guī)報銷個人費用等情況進行監(jiān)督、檢查、教育，做到事前教育、強調(diào)、提醒，事后了解檢查，全鎮(zhèn)各單位沒有違規(guī)行為。反對奢侈浪費的規(guī)定得到進一步的落實，奢侈享受和鋪張浪費等不正之風得以糾正。
2、嚴格監(jiān)督中小學收費。今年春季開學，鎮(zhèn)紀委對各中小學校的收費項目及標準進行嚴格審定，繼續(xù)發(fā)揮監(jiān)督員的.作用，對中小學收費情況進行監(jiān)督，并通過明察暗訪，對學校的收費情況進行檢查。沒有發(fā)現(xiàn)亂收費行為，杜絕了學校亂收費行為的發(fā)生。
三、強化監(jiān)督，抓好機關(guān)效能建設(shè)
為加強對機關(guān)效能建設(shè)的領(lǐng)導，切實把效能建設(shè)工作抓緊、抓好、落到實處，繼續(xù)嚴格實行機關(guān)干部職工考勤學習及有關(guān)制度，充分調(diào)動機關(guān)干部職工的工作積極性、增強工作責任感，規(guī)范機關(guān)干部職工的行為。其中包括機關(guān)干部行為規(guī)范、機關(guān)干部每月學習制度；包村干部周三服務(wù)日制度；機關(guān)干部職工考勤制度；招待用餐、干部下村用餐和財產(chǎn)管理制度；用車管理制度；材料打印制度。杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的機關(guān)不良作風，切實解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，同時抓好政務(wù)村務(wù)公開，增強工作透明度，自覺接受群眾監(jiān)督，提高工作質(zhì)量和效率。
四、深入開展黨風廉政建設(shè)宣傳工作
今年上半年以來，鎮(zhèn)紀委深入開展社會主義榮辱觀教育，開展理想信念、宗旨觀念、從政道德、黨紀條規(guī)以及反腐敗典型案例教育為重點的黨風廉政教育活動，認真抓好黨政領(lǐng)導干部廉潔自律，增強廉潔從政的自覺性。一是抓好黨政領(lǐng)導干部的廉政學習，增強廉潔自律意識。鎮(zhèn)紀委為此制定了有關(guān)的學習計劃，有計劃地組織黨政班子成員以及廣大干部職工開展政治學習，學習黨的十七大精神，學習上級廉政建設(shè)文件精神和黨的有關(guān)廉政理論，組織觀看反腐警示教育片，要求領(lǐng)導干部用正確的理論指導自己的行動。以廉政講堂為主陣地，切實抓好反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。積極利用各種會議宣
傳黨風廉政知識，播放警示教育片等，努力增強黨員干部的廉潔自律意識。以此為輻射，認真開展廉政文化進機關(guān)、進農(nóng)村活動，通過建設(shè)廉政文化長廊，發(fā)放廉政教材、廉政報刊，扎實開展富有成效的廉政文化活動，營造良好的廉政建設(shè)氛圍。半年以來共組織領(lǐng)導干部職工學習理論X次，通過組織學習，使廣大干部職工的理論水平得到了進一步提高.二是加強對黨員干部的政治紀律教育，即利用黨支部會，鎮(zhèn)村黨員干部大小會議進行宣傳教育，通過開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動，廣大黨員干部黨性觀念、遵紀守法的自覺性有了明顯的增強。
五、認真開展案件查辦工作，維護黨紀國法的嚴肅性 查辦案件是反腐敗工作的主要組成部分。半年來，我們認真開展案件查辦工作，促進反腐敗工作的全面開展，完善聯(lián)席會議制度，通過執(zhí)法部門及各部門主要負責人，各單位和村級干部及時了解情況，掌握違紀線索，擴大案源。
六、切實搞好群眾的來信來訪和解決群眾反映的熱點問題
歷來群眾對鎮(zhèn)紀委都比較信任，今年上半年共接待來信來訪共X件。雖然這些來信來訪不屬于紀委處理解決的范圍，但鎮(zhèn)紀委都能熱情接待，幫助群眾解決理順問題，盡能力幫助解決，并移交有關(guān)部門解決，真正達到聚民心、暖民心。
回顧半年來的工作，鎮(zhèn)紀委工作扎實、穩(wěn)健地向前推進，各項任務(wù)的完成都達到了預期的效果，各項工作取得了一定的成績，但與上級部門和人民群眾的要求還有一定的差距，有些方面還有待于進一步探索深化，例如：1、
一些黨員干部黨性觀念還不夠強，勤政、廉政意識不足，鋪張浪費等不良風氣依然存在；2、工作中，一些單位、部門及村對反腐倡廉工作認識不足，政務(wù)公開、村務(wù)公開、尤其是財務(wù)公開等制度有待完善和提高；3、還需進一步轉(zhuǎn)變工作作風，在新時期、新形勢繁重復雜的工作環(huán)境里，有的群眾遇到或發(fā)現(xiàn)黨員干部有違法違紀卻不敢檢舉揭發(fā)。4、挖掘和發(fā)現(xiàn)案源的能力有限，造成案源較少。
下半年我們要以十七大精神為指導思想，進一步加大對黨員干部教育，加大工作力度，鞏固已有成果，逐步拓寬領(lǐng)域，推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入發(fā)展。為做好我鎮(zhèn)下半年紀委工作，特制定如下計劃：
一、加強教育，嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求，促進領(lǐng)導干部廉潔自律，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，進一步加強對領(lǐng)導干部的教育。
二、加大對反腐倡廉工作的宣傳力度，使各單位、各村充分認識反腐倡廉工作的重要性，在遇到或發(fā)現(xiàn)黨員干部有違法違紀就會勇于檢舉揭發(fā)。
三、不斷完善政務(wù)公開、村務(wù)公開、財務(wù)公開等制度，切實糾正損害群眾利益的不正之風，進一步保持黨風廉政風好轉(zhuǎn)。
四、抓好監(jiān)督檢查，確保政令落實到位。重點抓好對中央和省、市、縣一系列強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況特別是資金管理使用情況的專項檢查。強化對農(nóng)村資金、資產(chǎn)、資源的管理。
五、抓好查辦案件，堅決懲治腐敗行為。創(chuàng)新辦案機制，進一步加強和改進辦案工作，提高執(zhí)紀辦案水平。
我們決心在今后工作中，以更高的標準和要求、更強
的力度和舉措，凝心聚力，真抓實干，在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，加大黨風廉政的宣傳教育力度，認真履行紀檢監(jiān)察職能，力促我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作再上新臺階，為建設(shè)富裕、文明、和諧新XX,構(gòu)建社會主義和諧社會作出貢獻。
中共XX鎮(zhèn)紀律檢查委員會
XXXX年XX月XX日
紀檢工作總結(jié)12
人生在世，難敵宿命，沉淪其中。我不愛風塵，似被前緣誤��！我只為我最愛的人流淚“我會學著放棄你，是因為我太愛你”贏了你,我可以放棄整個世界本學年，我們紀檢部工作的指導思想是：在系團委的領(lǐng)導下，緊緊圍繞系學生會部署，密切配合系團委的工作，堅持求實效、求實務(wù)，在贏得廣大同學滿意上下功夫，豐富校園文化，活躍第二課堂，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，最終達到能夠代表廣大同學利益與促進學校學生工作的雙重目的，帶領(lǐng)全系同學以實際行動為我系增光添彩！
學期初，我們新一屆紀檢部成員招新工作在系領(lǐng)導老師和廣大同學們的大力支持下取得了圓滿成功，此次我和其他共16名10級新生加入我們系紀檢部的學生工作集體，似一股新鮮血液注入了這個集體。對我們紀檢部的新成員來說，加入紀檢部，我們驕傲！我們自豪！雖然我們紀檢部的成員的形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩，但是我們會在臺下默默地為同學們付出，將為我們科大校園展現(xiàn)另外一種新形象！
就我個人高中工作經(jīng)驗，我知道，我們做任何一項工作，出色的完成任務(wù)是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發(fā)點是為同學們服務(wù)，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務(wù)，成人的目的達到了，那么達己就要求我們從一項工作，活動中有所領(lǐng)悟，有所啟發(fā)，不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟，并結(jié)合自身實際情況應(yīng)用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。
但通過近期工作實際情況來看，我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些問題，諸如有些成員對部門的工作性質(zhì)和工作目的沒有明確的認識；在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高等。鑒于此，我認為在接下來的學年紀檢部的'工作方向應(yīng)該有如下幾點：
一：提高紀檢部內(nèi)部人員素質(zhì)，堅持務(wù)實、高效的工作作風
“金無足赤，人無完人”我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點，只要我們能夠及時發(fā)現(xiàn)，并予以正確對待，那么我們同樣是合格，稱職的表率。有時候欲望也是成功的另一種動力，但如何正確的對待欲望和利用權(quán)力，這將是擺在我們學生領(lǐng)導面前的一個很重要而且現(xiàn)實的問題，我們大家進學生會的初衷是希望從中能夠鍛煉自己的組織領(lǐng)導，以及社會實踐能力，而不是單純的來當官或有其他的目的，所以我們一定要擺正自己的位置，不能越俎代庖，更不能以權(quán)謀私，我們應(yīng)當嚴格要求自己，處處起模范帶頭作用，敢于堅持原則，積極為同學們謀正當利益，能夠處理和協(xié)調(diào)好各種事務(wù)間的利害關(guān)系，最終達到互利共贏！這就要求我們要注重加強自身道德素質(zhì)，提高思想覺悟水平，只有我們在思想和道德上都達到了要求，在提高和完善自我的同時，才能將我們紀檢部的學生工作提升到一個嶄新的高度！。
二:進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習
俗語云:成功的捷徑就是正確的方法和良好的態(tài)度的結(jié)合！任何一項工作都有一套相對應(yīng)的工作方法，只有掌握了這種工作方法才能在同類行業(yè)中脫穎而出，游刃有余。我們做學生工作也形同此類，結(jié)合我們紀檢部的工作實際來說，首先我們應(yīng)當正確認識本部門的工作性質(zhì)和工作目的，其次正確掌握怎樣處理我們所面對的各種問題，這是要求內(nèi)部成員在接受訓練的同時并在具體實踐中探索和學習的！“態(tài)度決定高度”這是亙古不變的真理。良好的工作態(tài)度
是順利完成工作的根本保證，這一點是毋庸質(zhì)疑的。我們這里的態(tài)度包括兩方面:一是對待工作的態(tài)度;二是工作中對待他人的態(tài)度。所以下階段我們紀檢部要針對這兩個態(tài)度采取具體措施，有了好的工作態(tài)度就能保證我們團隊旺盛的凝聚力、戰(zhàn)斗力；有了好的對待他人的態(tài)度，就可以使我們在工作中做到統(tǒng)籌兼顧，互利共贏！
三：工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路
任何工作的方法并不是一成不變的，它也是隨著工作的層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同，導致了我們所看待和處理事務(wù)的角度和方法有所差異，這些方法和角度中在相比之下各有優(yōu)劣，此時我們應(yīng)該團結(jié)一心，集思廣益，各取其優(yōu)，最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路，有了源頭活水的保證才能保持我們團隊的生機與活力。
以上是我對我們紀檢部本學年學生工作的簡單論述，希望各成員都能團結(jié)在新部長周圍認真切實的將各項工作落實到位，雖然我們的學生工作的路還很漫長，也許前方會崎嶇坎坷，荊棘叢生，但沐浴在社會主義和煦春風里的當代大學生不相信人生會有絕路，就是有我們也不會坐以待斃，我們要主動應(yīng)對，快速出擊，像貝多芬那樣扼住命運的咽喉絕處逢生，在歷經(jīng)山重水復之后能夠撥云見日，柳暗花明。其實人生就是一次播種，而大學是播下理想與希望之種的最佳時期，也許播種了不一定會有收獲，但不播種永遠都不會有結(jié)果。所以我們的播種途中需要廣大老師和同學們的支持與信任，只要我們每一個人都能積極踴躍的參與其中，我們一定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕，這就是我的自身學習和生活以及各項學生工作的終極目標，只要我們永不言棄，一往無前，那么我相信我們的人生就不會是一種單色調(diào)的水墨意境，而是一種多姿多彩，壯麗輝煌的盛世華章！
紀檢工作總結(jié)13
新的一學期馬上就要結(jié)束，從開始籌劃招新到現(xiàn)在一學期工作的結(jié)束，一切工作有序的進行著，但其中也存在著不少問題，其我部門的主要工作有：
1、9月15日進行部門內(nèi)部會議，主要商討招新工作的細節(jié)，以及要注意的事項，把各個工作分配到每個人身上，主要是把宣傳工作做到位，其次是招新的一些問題和筆試問題等。
2、9月19日，進行班級宣傳系學生會和團總支，走班宣傳，效果比較好，基本達到預期的計劃。
3、9月25日晚，在教學樓的213教室進行新生的會議，會議主要是講一些下周的人員安排，和查自習的主要事項，以及收集各班負責人的電話號碼。
4、9月26日，正式由大二干事帶領(lǐng)大一新生干事進行自習的檢查。
5、由組織部進行的黨校培訓，我部門主要進行輔助工作，即端茶、站禮儀等工作。
6、有學習部舉辦的主持人大賽決賽中，我部門負責會場的后期處理以及會中的禮儀工作。
7、12月1日，我部門正式開展文明寢室活動，其活動的主題形式與以往有所不同，主要突出特點是寢室的文化建設(shè)，在寢室的裝扮上占本次會動的主要分值。
8、在12月18日我系舉辦的'航空電子系第一屆校友大會中，我部門承擔禮儀工作。
9、在12月29日與民航系一起即將舉辦的假面舞會中，我部門主要工作是早期的活動策劃。
通過以上17周的工作，主要存在在查自習的過程中新生計算分數(shù)的速度較慢，還有剛開學時的活動較多，所以每班的實到人數(shù)普遍較少，還有大一新生的自習教室沒有固定下來等，不過經(jīng)過以后的工作，我相信一切工作會步入正軌，在新的一學期里取得更大的進步。
紀檢工作總結(jié)14
20xx年xxx紀檢監(jiān)察工作將以黨的十八大精神為指導，全面落實十八屆中央紀委五次全會和省、市、縣紀委會議精神，繼續(xù)深入開展學習討論落實活動，進一步實施黨風廉政與反腐倡廉建設(shè)，堅持黨要管黨、從嚴治黨，強化局支部黨風廉政建設(shè)的主體責任和紀檢組的監(jiān)督責任，以改革的精神推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障;嚴明黨的各項紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛問題;堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實，強化執(zhí)紀監(jiān)督，持之以恒糾正“四風”，強化紀律意識和規(guī)矩意識;加大預防腐敗工作力度，加強對領(lǐng)導干部的監(jiān)督、教育和管理，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢;加強紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學習，提高履行職責能力，不斷開創(chuàng)全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新局面。
一、嚴明黨的政治紀律，加強對各項重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查
加強黨的紀律建設(shè)，堅決克服組織渙散、紀律松弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位，加強政治紀律教育，確保全局黨員干部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。
加強監(jiān)督檢查，確保各項重大決策部署貫徹落實。加強對黨的十八屆四中全會、中央紀委十八屆五次全會各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，強化執(zhí)紀監(jiān)督，嚴明黨的紀律，加強作風建設(shè)，提高履職能力，推進改革創(chuàng)新。堅持不懈糾正“四風”，加大查辦違紀違規(guī)案件力度，不斷完善統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作機制，堅定不移把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入，為推進全縣統(tǒng)計事業(yè)健康科學發(fā)展提供堅強保證。
二、強化責任意識，嚴格落實“兩個責任”
進一步增強xxx支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任重要性、緊迫性和自覺性的認識，繼續(xù)落實中央八項規(guī)定，深化“兩個責任”的落實，真正把兩種責任扛在肩上，明確、分解、細化黨風廉政建設(shè)的主體責任和監(jiān)督責任，要以更大的擔當、更大的精力抓好統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)。
進一步細化“兩個責任”清單，根據(jù)清單厘清責任，堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合，進一步突出黨組織的主體責任不甩手，強化紀檢組織的監(jiān)督責任不松手，明確領(lǐng)導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責，并實行嚴格的責任追究，做到問責必嚴格、必到位、必有效。
三、持之以恒糾正“四風”，加強和改進機關(guān)干部作風建設(shè)
以鞏固群眾路線教育實踐活動成果和學習黨的十八屆四中全會精神為總抓手，緊緊扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松，打好改進作風的攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，規(guī)范并嚴格執(zhí)行公務(wù)接待，嚴禁用公款相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費和公車私用等。減少接待和應(yīng)酬，主動深入基層接“地氣”，密切黨群干群關(guān)系。
不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點，把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設(shè)之中。用鐵的紀律不斷加強機關(guān)作風建設(shè)，以“為民、務(wù)實、清廉”為重點，塑造統(tǒng)計人清正廉潔的良好形象，以作風建設(shè)和黨風廉政建設(shè)的新成效凝聚起推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新的強大力量。
四、加大查辦違紀違規(guī)案件工作力度，以零容忍態(tài)度懲治腐敗
查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段，也是最有效的手段之一，我們xxx紀檢組要加大執(zhí)法監(jiān)察力度，堅決懲治統(tǒng)計違法違紀行為，發(fā)揮案件查處的威懾力，切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計公信力。
保持高壓態(tài)勢，狠抓案件查辦和執(zhí)紀問責。以統(tǒng)計執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點，加強監(jiān)督檢查，糾正統(tǒng)計工作中的不正之風。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度，加強對基層數(shù)據(jù)質(zhì)量的評估分析，防止虛報、瞞報、漏報，進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
五、堅定不移深化改革，切實做到紀檢監(jiān)察轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風
進一步增強責任感和使命感，堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措，堅定不移加快“三轉(zhuǎn)”步伐，不斷以黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的新業(yè)績，回應(yīng)黨和人民群眾的.期盼。
切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。進一步明確紀檢監(jiān)察機關(guān)的職責定位，把工作中心聚焦到黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭主業(yè)上來，強化執(zhí)紀監(jiān)督，做到不越位、不缺位、不錯位。結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動，堅決正“四風”治“六病”，著力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進文風會風，深入調(diào)查研究，掌握實際情況，做到情況明、數(shù)字準、責任清、工作實、作風正。
六、按照要求，進一步引深學習、討論反思，做好學習討論專項檢查
認真落實縣委關(guān)于在全縣開展集中學習討論活動的各項要求，并反思總結(jié)，不斷改進，切實加強干部隊伍作風建設(shè)，培育機關(guān)優(yōu)良作風，提升隊伍工作能力，優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì)，樹立干部良好形象，造就一支過得硬、靠得住、用得上的統(tǒng)計干部隊伍。
七、注重紀律建設(shè)，加強對領(lǐng)導干部的監(jiān)督、管理和教育
堅持領(lǐng)導帶頭，發(fā)揮表率和示范作用。領(lǐng)導班子成員在守規(guī)矩和講紀律上要率先垂范，帶頭維護大局、維護班子團結(jié)，帶頭遵守單位各項規(guī)章制度。堅決服從組織的決定，認真管好親屬和身邊的公務(wù)人員，真正做到按本色做人、按角色辦事。
強化對黨員干部的監(jiān)督、教育和管理。要完善權(quán)力運行監(jiān)督機制，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子;深入推進懲治和預防腐敗體系建設(shè);加強黨風廉政教育，認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育，保持黨員干部在思想上、政治上和行動上與xxx的高度一致性。把廉政教育和機關(guān)黨建工作有機結(jié)合，將廉政教育貫穿于機關(guān)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、統(tǒng)計日常業(yè)務(wù)和黨員干部教育培訓之中。
新形勢下，加強統(tǒng)計反腐倡廉工作是強化統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)，推動統(tǒng)計事業(yè)不斷進步的根本保證，是提高統(tǒng)計服務(wù)能力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐xxx的紀檢組，我們將在新的一年里進一步明確職責定位，落實“三轉(zhuǎn)”要求，聚集主頁，清醒認識當前反腐倡廉形勢，圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個中心，突出重點，找準著力點，開拓創(chuàng)新，扎實有效推進統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)。
紀檢工作總結(jié)15
光陰似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間一個學期馬上就要結(jié)束了.同時這一學年我們部門的工作也較圓滿地結(jié)束。從納新以來，我們部門謹記“服務(wù)于廣大同學”為宗旨，在主任、書記以及各位常委的關(guān)懷和指導下，我部門各成員團結(jié)一致，積極開展本職工作，認真落實部門工作職責和目標，工作中得到了各班委的積極配合和支持，使我部門工作取得了較好的工作成果，同時也順利地完成了各項工作。下面請允許我代表本部門做本學年的工作總結(jié)：
一、考勤
1、日志表統(tǒng)計。每周一晚上按時完成統(tǒng)計日志表，并在每月月底按時把數(shù)據(jù)輸入電腦，每一季度對各班曠課及請假匯總一次，每半學期合計一次，并按主任的要求把曠課到一定節(jié)數(shù)的學生名單給予公布。
2、對各各班檢查每月對我系各班進行定期的晚自習檢查，并對曠課人員名單進行公布。
3、跑早操是一天的開始，是每一位學生必不可少的，也是增強抵抗力的方法之一。每次我系跑操，我們部門就安排各成員對各班出勤情況，對于曠操和不良的風氣予以及時的記錄和處理并及時上報及公布。通過加強對同學們和班級的約束，來增強其各方面的素質(zhì)，提高同學們的自律意識，從小事著眼，以達到大局的完美。
二、維持紀律
1、會場紀律。每次我系的大型活動，我們部門積極完成本職工作，以保證活動的順利進行，同時展現(xiàn)我系師生嚴守紀律的風貌，凸顯大系的風采。
2、協(xié)助。紀檢部不僅維持活動秩序，并配合其他部門搞好每一項活動和工作。
三、內(nèi)部管理
1、通過一學年的相處，部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時，各成員相互配合，互傳信息，發(fā)揮了團隊的精神，有時即使一個人有事不能到場，另一個會及時的補充，使工作得以保證。
2、本階段內(nèi)我們部門各成員得到了很大的鍛煉。本學期新干事的加入，使我們部門更充滿了活力，委員工作更加的順手，新干事們認識了很多的朋友，開闊了自己的視野，磨礪了自己的性格，鍛煉了自己的工作能力，使自己的人生得到了一次升華。
3、我們部門積極參加我系各種活動。在活動中一邊放松，一邊與其他部門進行交流。提高各種效率，增強工作激情。同時加強與兄弟部門的聯(lián)系，團結(jié)互助，共同奮進，增強情感的交流，推動團總支學生會的發(fā)展。
四、工作中的問題
1、對學生會工作的認識理解問題還需進一步的統(tǒng)一思想，進一步提高認識，對每一項的工作準確地認識清楚，并增強我系大局意識，將使我們部門的工作水平進一步提高。
2、我們部門的委員及新干事的工作時的態(tài)度有待改善。我們部門要按規(guī)章制度工作，擺正自己的態(tài)度，用我們的真誠之心，讓大家感受到我們部門的誠心誠意的服務(wù)態(tài)度。自換屆以來，時光泛眼而逝，我們在工作、生活中相互協(xié)作和相互交往得到了鍛煉和經(jīng)驗，同時也收獲了珍貴的友誼。我們在工作之中存在許多的不足之處，但我們在工作中傾注了我們六
個人的滿腔熱情和責任心，無論別人對我們工作的評價好壞與否，我們無悔于我們的付出和努力！
紀檢部工作計劃：
作為學生會的重要部門之一，紀檢部將承前啟后，致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應(yīng)有保障。本著為廣大同學服務(wù)的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃：
一、招才納賢，補充紀檢部后備力量。
與以往不同的是紀檢部在新學期兼顧課堂考勤工作，因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務(wù)意識的新生，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉(zhuǎn)變角色，融入到紀檢部團隊之中。
二、嚴格規(guī)范，努力完成本職工作。
與以往不同，紀檢部在往年負責綜合測評、大型活動考勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作。學習是學生的天職，綜合測評是體現(xiàn)學生綜合素質(zhì)的有效手段，各類大型活動的組織是培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)、陶冶大學生情操的有效方式，組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。因此加強組織管理，落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在學工辦老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為廣大同學創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。
三、增強內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識。
紀檢部隨著工作的的需要，各司其職，為了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內(nèi)部交流和溝通，相互團結(jié)、相互促進、共同提高。本年度將在每月結(jié)束之時，召開部門工作會議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結(jié)束之前寫一份工作心得，主要內(nèi)容是對于紀檢部工作的'看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。
四、配合學院和兄弟部門的工作，做好老師的得力助手。
法學院的工作是一個大的整體，紀檢部在學院指導下做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯(lián)合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務(wù)，為評估做貢獻。
五、培養(yǎng)干部接班人，使紀檢部保持新的活力。
為了培養(yǎng)好下一個班子的領(lǐng)導人，我們也將對本部門的干事進行培養(yǎng)，發(fā)掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期里我們將對各干事進行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
最后，我希望我們部門每一位新干事注入你們的活力，把我們部門建設(shè)得更加美好！展望明年的紀檢部發(fā)展更上新臺階！真誠祝愿我系明天更加輝煌！同時祝愿我院越辦越美好！
信息工程系
紀檢部
紀檢工作總結(jié)16
在我們部門所有成員的共同努力和通力協(xié)作下、在系領(lǐng)導老師的指導和大力支持下，加上其他各個部門的幫助，我們順利完成了份內(nèi)的工作，并且取得了可喜的成果！
再次，做好系例會紀律工作，記錄好各班晚自習出勤人數(shù)和缺勤人數(shù)，同時維持跑早操時各班的紀律。
最后，還有每次學生會例會的召開，也積極參加會議。
總之，我們除了完成各項考勤和檢查工作外，在系組織活動舉行的大型活動中發(fā)揮了舉足輕重的作用，雖然我們部門的工作看起來簡單容易，但是執(zhí)行起來還是遇到一些困難，但我們都努力克服，盡量完成各項工作。
當然，回顧我們上一學期的紀檢工作，除了成績之外，不足也是顯而易見的，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.很多人都有一種不好的態(tài)度，工作時是紀檢部的成員，平時就不是紀檢部的，就不遵守規(guī)章制度。
2.一部分同學對于我們的檢查置之不理，依舊我行我素，使我們的工作難以進行，收不到效果。檢查時有一些同學逃避檢查，給我們正常的檢查工作增添了很大難度。
3.工作的時候一些干事的積極性欠缺，在各種活動參與去維持紀律不夠積極。在下一個學期希望可以全面改進這些問題，會更加積極的工作，認真落實有關(guān)的要求，提高我們的'工作效率，使紀檢部發(fā)揮的作用更大。
4.加強部門內(nèi)部交流和部門間溝通，形成部門文化這方面做得不夠，今后應(yīng)該努力改進。
以上是我們部門上學期的工作情況總結(jié)�？傮w來說，我們上個學期所開展的工作，成績是肯定的，問題和不足也是明顯的。在這個新的時期，我們要認真總結(jié)上學期工作的寶貴經(jīng)驗，把做得好的工作繼續(xù)保持和發(fā)揚；同時，也要切實從失誤和不足中吸取教訓，在今后的工作中認真整改，切實為學校的學風建設(shè)和學校全體同學的共同進步提高貢獻我們的力量！
紀檢工作總結(jié)17
**醫(yī)院在縣紀委及主管局的領(lǐng)導下，醫(yī)院各項工作取得了可喜的成績，截止目前，來院就診人數(shù)**人，住院人數(shù)**人，與去年同比增長**%，今年持續(xù)多月住院人次突破**名，創(chuàng)中醫(yī)院建院以來歷史新高，目前新住院大樓各病房已處于滿負荷運行，門診大樓整體裝修已近尾聲，院容院貌煥然一新，人才結(jié)構(gòu)科研隊伍逐步壯大，�？平ㄔO(shè)彰顯實力，以簡、便、驗、廉的中醫(yī)藥適宜技術(shù)的美譽度響遍房陵大地，輻射周邊縣市。這些成績是我們認真抓了黨風廉政建設(shè)的結(jié)果，是我們改進行風，患者滿意的結(jié)果，是我們抓專項整治群眾得實惠的結(jié)果，是我們抓抗菌藥物專項整治，醫(yī)療質(zhì)量大幅提升的結(jié)果�，F(xiàn)將我院黨風廉政建設(shè)工作匯報如下：
一、狠抓黨風廉政責任制，力促工作形成長效機制
為確保黨風廉政建設(shè)工作在醫(yī)院高效率的深入開展，
醫(yī)院成立以院長為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，班子成員綜合抓，中層干部具體抓，形成了一級抓一級的工作機制。為把工作落到實處，醫(yī)院下重手，出重拳，一是要求各科室與醫(yī)
院簽訂黨風廉政建設(shè)目標責任書，將工作目標進一步量化，細化；二是在以科主任、護士長集體參會的院務(wù)會上依次作廉政建設(shè)表態(tài)發(fā)言，將這一工作從感悟狀態(tài)上升到銘刻狀態(tài)；三是對中層干部進行了廉政測評，并發(fā)放廉政建設(shè)調(diào)查表35份至各科室，進行綜合測評，對評分低，覺悟差的科室干部，由分管領(lǐng)導對其專題廉政教育談話。有效地促進了干部職工的思想認識大提高，增強了醫(yī)院全體職工黨風廉政建設(shè)的責任意識。
二、狠抓了“專項”活動
為深入貫徹落實湖北省在全省醫(yī)療機構(gòu)開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中突出問題專項整治活動，醫(yī)院將此活動由緩解當前的醫(yī)患關(guān)系提升到解決看病難、看病貴、惠及民生的高度上來。為貼近群眾，貼近實際，醫(yī)院起草編制的活動實施方案，緊緊圍繞教育、自糾、查處、整治四個步驟，規(guī)范醫(yī)院合理診斷，合理治療，合理用藥，規(guī)范收費，切實減輕群眾醫(yī)藥費用負擔。以維護群眾利益為重點，在全院范圍內(nèi)深入開展專項整治活動，通過召開專項整治動員大會，集中學習，撰寫體會，科室自查，民主測評，醫(yī)院將30余份專項活動內(nèi)容感觸有頗深認識的，在全院供于展板學習。現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員的從業(yè)意識、不正之風、職業(yè)道德明顯好轉(zhuǎn)，專項活動取得了階段性成果。
三、狠抓了抗菌藥物的整治工作
四、深入開展醫(yī)德醫(yī)風及行風評議活動，辦群眾滿意醫(yī)院
醫(yī)德醫(yī)風及行風評議活動開展的`效果直接影響到群眾對醫(yī)療機構(gòu)的滿意度和認可度。***醫(yī)院作為公立醫(yī)院，是由政府舉辦的，也是代表政府為民服務(wù)的直接窗口，活動開展的成效影響到政府形象，工作可謂是舉足輕重，但醫(yī)德醫(yī)風及行風評議工作，在護理中涉及到護士的一言一行一舉一動；在醫(yī)療過程中又涉及到診斷、治療和醫(yī)療活動多項法律法規(guī)；在管理中又涉及到掛號、取藥、檢查流程、治療過程、醫(yī)藥物價及醫(yī)院環(huán)境，工作點多線長，但醫(yī)院對此工作不含糊，多舉措的抓醫(yī)德醫(yī)風及行風評議工作。一是通過每月二次院務(wù)委員會（全院中層干部參加）集中開展執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、醫(yī)德醫(yī)風及行風相關(guān)知識及活動要領(lǐng)專題學習，提高思想認識。二是開展自查自糾，著重從職工與職工、職工與干部、科室與科室之間的相互交叉自查。三是在門診大廳設(shè)建議投訴信箱，并開通舉報電話。四是集中對患者發(fā)放調(diào)查問卷70余份，收集意見經(jīng)綜合為9大類，醫(yī)院對廣泛收集的意見進行梳理歸類，擬定成整改方案，明確責任人，規(guī)定時限，力促整改。
五、認真落實各項公開制度
醫(yī)院成立的物價信息科嚴格醫(yī)藥物價收費政策，對物價部門的宏觀調(diào)控，醫(yī)院時時掌握動態(tài)調(diào)整，緊跟物價收費標準，能將最新藥品收費標準及時反映到醫(yī)院臨床一線，讓患者得到實惠。醫(yī)院內(nèi)部首先對各病區(qū)住院病房，要求嚴格落實一日清單制，使當日各項收費可以第一時間讓患者知曉，其次是在新住院大樓裝修之初，就考慮到如何將醫(yī)院活動信息、藥品、檢查、手術(shù)等費用標準通過醒目的部位來為患者公開，特訂購了大屏幕led顯示屏，懸掛新住院部大廳，24小時動態(tài)顯示各項費用標準，及各項公開內(nèi)容一目了然，可讓患者時時查詢，明明白白的消費。
六、抓作風建設(shè)，促進醫(yī)院各項工作協(xié)調(diào)開展
一是抓思想引導工作，教育職工樹立正確的發(fā)展觀念，讓職工認識到只有醫(yī)院的蓬勃發(fā)展才能帶動職工家庭的興旺。職工識大體，顧大局的觀念進一步增強，醫(yī)院將全體職工的支持作為堅強的后盾，有力的促進了醫(yī)院項目建設(shè)，為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
二是狠抓繼續(xù)教育工作，對全院醫(yī)生多次開展業(yè)務(wù)知識專題培訓，護理人員集中培訓中醫(yī)護理學，有效的促進了人才隊伍建設(shè)，同時壯大了醫(yī)院�？茖嵙�。
三是抓出了比效益的作風，職工積極響應(yīng)醫(yī)院號召，全體職工對醫(yī)院特色�？啤⒎⻊�(wù)項目廣泛宣傳，有效地促進了體檢、門診、住院人次的大幅上升，提高了社會效益和醫(yī)院名氣。 四是狠抓醫(yī)院科學管理。有效地促進了醫(yī)療質(zhì)量的大幅提升，同時有效避免了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。截止目前無重大醫(yī)療糾紛和非正常上訪事件，維護了醫(yī)院穩(wěn)定。
作為醫(yī)院的管理者即法人代表，醫(yī)院的興衰直接反映出我的成績。醫(yī)院工作線長面寬，千頭萬緒，既要加快業(yè)務(wù)發(fā)展，確保醫(yī)院穩(wěn)定，保障***多人的福利待遇，還要加快項目建設(shè)拓展發(fā)展空間，確保醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。既要加強管理不出醫(yī)療糾紛，還要確保技術(shù)創(chuàng)新不出問題。只有堅持廉潔從政的工作意識，以黨風促政風，以政風促廉政，才能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，同時凈化社會風氣，維護醫(yī)院純潔，才能真正的促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)又好又快的發(fā)展。
紀檢工作總結(jié)18
時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間新的一學期就已經(jīng)開始。下面對上學期紀檢部的工作做一個總結(jié)并對本學期紀檢部工作做一個計劃。
一、考勤
我部門對考勤的管理主要是對晚自習。學校要求是七點四十到教室自習，10級的同學在這方面做得比較好，幾乎都能按時到班級，09級的同學有部分總是會遲到，這里面也包括我們學生會的干事和部長。晚自習曠到也是一個問題，主要也是出在09級的班級，比如外包09就出現(xiàn)過全班只有兩個人上自習的現(xiàn)象。早退主要是外包09的幾個同學，每個星期總有那么幾天會提前幾分鐘走出教室，影響整個系的管理。
二、秩序維持
這方面我部門做得還不錯，大家也還比較配合。
三、紀檢部內(nèi)部
紀檢部在別人看來整體上配合得當，關(guān)系默契，但是我身處其中，我認為紀檢部的嚴肅性和配合都還應(yīng)該加強。比如說有時跟部門內(nèi)部的女生說話會沒了分寸，這確實是關(guān)系好的體現(xiàn)，不過什么都得有個度吧。又比如說遇到活動時，由于干事之間沒有協(xié)調(diào)好，都是各做各的，結(jié)果出現(xiàn)幾個人同時去做一件事的.現(xiàn)象。
四、工作中存在的問題
�。�1）出現(xiàn)過系旗不準時到場，讓全體同學問著到指定地點等系旗的現(xiàn)象。
�。�2）干事有時說話口氣過于狂妄，易傷人。
（3）內(nèi)部的默契和嚴肅性還有待加強。鑒于此，對本學期做出如下計劃：
本學期11級新生報到，面臨著帶新生的問題，所以要從一開始抓起。
首先，要讓新干事明白紀檢部的嚴肅性，明白紀檢部擔任著系紀律的重任。
第二，由于本屆女生比較多，所以在管理的開始階段就要在女生的心里樹立起嚴肅的形象，便于后的管理。從目前跟11級男生的接觸中可以感受到，11級比10級男生難管理，所以新干事對大一全體新生都不能有半點不嚴肅的表現(xiàn)。
第三，考勤嚴查。10級的考勤到目前都是還不錯的，希望本學期能夠繼續(xù)保持下去，11級剛到，要從開始做好，對遲到，曠到，早退的同學立即做出處理，把11級的紀律從開始就管好，方便后期管理。
第四，處理好內(nèi)部關(guān)系。紀檢部就是一個嚴肅的部門，即便是在私下開玩笑也要有個分寸，有個限度。對新干事本學期要做好這方面的表率。另外，做好內(nèi)部團結(jié)工作，分工明確。
第五，準時。主要是在各個大型活動時，系旗一定要準時到達，本學期對新干事要做好這方面的工作，不要出現(xiàn)上學期出現(xiàn)過的全體同學等系旗的現(xiàn)象。
紀檢工作總結(jié)19
轉(zhuǎn)眼間，一年過去了，紀檢的工作總結(jié)。在這一年中我們紀檢部內(nèi)部的關(guān)系融洽，對于工作也能夠團結(jié)協(xié)作，在理事長的帶領(lǐng)以及各部門的共同努力下，圓滿結(jié)束了總會的各項工作。在此，我將紀檢部的工作做個簡單總結(jié)。
在4月份換屆以來，首先是舉辦了動感地帶杯排球賽，作為總會的一個部門，我們有責任協(xié)助總會將這次比賽辦好。在排球賽中我部門與信網(wǎng)部共同負責邊裁工作，讓比賽順利進行，并圓滿結(jié)束。5月份照常抽查各社團例會，并協(xié)助學院作好2臺晚會的布置工作。我部門主要的工作是對各社團的例會及其他活動的考勤，社團的財務(wù)的支出情況等。
9月份社團總會接學院安排校外接新任務(wù)及校內(nèi)部分接新工作，我部門在新生接待工作中能積極配合上面的工作，協(xié)助完成了新生的接待。在各社團招新過程中，我部門對各社團招新的`前期宣傳工作以及正式的招新工作進行監(jiān)督。在明秀校區(qū)的招新過程中，我部門也派人前往進行監(jiān)督與考勤。隨著社團招新工作的結(jié)束，紀檢部正常對各個社團新老在團成員的例會進行了考勤，并按月進行各社團量化考核，工作總結(jié)《紀檢的工作總結(jié)》。我部門在正常開展本部門各項工作的基礎(chǔ)上也幫助秘書處進行了迎評估回訪工作的資料整理，協(xié)助了外聯(lián)部校內(nèi)外的外聯(lián)工作，真正落實社團總會分工不分家的工作態(tài)度。
10月底，社團總會舉辦了社團文化藝術(shù)節(jié)，社團上下一條心，取得了很大的成功，雖然仍有不足，但是大家都非常努力，在閉幕式晚會過程中，全體總會干部都盡心盡責，我部門也做了各社團的簽到及各部門新助理的考勤，在對07屆社團總會各部門新助理的選拔面試中，我部門干部皆能按時進行助理面試，選拔出了新的力量。在對本部門新助理的領(lǐng)帶過程中，新助理的學習能力也比較強，能較快的上手本部門的工作，能在工作中作到盡心盡責，禮貌考勤。這些工作在本年度我們都能認真負責的完成。但在其中也發(fā)現(xiàn)了一些問題，同時也總結(jié)了一些經(jīng)驗。
在本學期的工作中我們發(fā)現(xiàn)了如下問題：
1、 我們在工作中不能及時將檢查結(jié)果上報，造成量化考核的結(jié)果不能及時公布。
2、 在開展檢查工作時，有社團反映我部門的態(tài)度不好，而使檢查工作不能順利進行。
3、 檢查社團財務(wù)報表時不夠認真仔細，無法發(fā)現(xiàn)帳目的混亂和財務(wù)的不公開現(xiàn)象。
4、 有些社團不配合我們紀檢部的工作，大概也有是見是新助理去檢查的因素，本部門將與部分社團干部進行溝通，如溝通無效，我部門只有按本部門工作章程強行實施。
同時我們在工作中也總結(jié)了些經(jīng)驗：
1 在排球賽時我們邊裁公平、公開、公正的 工作態(tài)度既保障了比賽的順利進行，同時也得到了社團成員的好評。
2 檢查是我們認真負責，確保各社團的會員都能按時參加例會，提高例會質(zhì)量。
3 我們檢查財務(wù)報表后，及時指出一些社團存在的問題，讓他們能及時改正，有利于社團的管理。
本年度的工作結(jié)束了，這并不代表我們的工作完全結(jié)束。我們要查缺補漏改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點。努力作好紀檢工作，同時協(xié)助其他部門的工作，把總會搞成一個更加團結(jié)的集體。
紀檢工作總結(jié)20
在紀檢部前一段時間的工作中，我們發(fā)現(xiàn)了不少亟需解決的問題，并在部門內(nèi)部商討了解決方案，整理如下：
一、課間操方面
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1、課間操人數(shù)考勤難度大；
2、學生做操質(zhì)量不好，長期沒有改善；
3、做操紀律不佳，如操前踢毽球，操間打鬧、說話、吃零食，操后不集合等；
4、扣分情況公布不及時；
5、存在一大部分教師及學生不重視量化評比的情況；
6、存在全班遲到、不到的情況。
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1、請班級的體育委員或班長等人擔任負責人，考勤當日做操人數(shù)，報告給紀檢部干事。
2、將課間操的分數(shù)評比及時公布，建立更有效的信息傳達機制。可參照團會評分每月公開的方式，或參照遲到同學在公告欄公示一周的方式，除了每月的量化評比以外及時、盡早地公開分數(shù)，對情節(jié)嚴重、屢教不改的班級進行批評教育。應(yīng)確保班主任知道當日或當周的做操狀況，確保班主任通知了同學。學生不了解扣分狀況，不會及時改正。
�。炕u比不應(yīng)該僅僅是一個數(shù)據(jù)，紀檢部要做的也不僅僅是登記分數(shù)然后上報。比數(shù)據(jù)更重要的是振作校風，引起老師同學對于紀律作風問題的真正重視，呈現(xiàn)出良好的精神風貌，改變無精打采、隨意懶散的狀態(tài)，強化規(guī)則意識，具備基本的榮辱觀念。班主任老師也應(yīng)給予重視，不是和學生一樣置之不理。希望班主任積極配合學校這項工作，在具體執(zhí)行中支持紀檢工作。）
二、校會檢查方面
（一）存在問題
1、學生�？ú灰�(guī)范：卡上貼卡貼，丟失卡套，借用同學�？ɑ蚴褂闷渌倜靶？�，未將�？ㄅ宕鞫辉跈z查時出示等；
2、有學生開校會時看書、講話、吃早餐等等。
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1、將關(guān)于校卡的標準明確后公示（必須使用學校的卡套卡繩、早會上佩戴好、不得互相傳遞等），公示后對違反規(guī)定的進行扣分處理
�。ㄐ？ㄊ菍W生的.身份證明，而不僅僅是一個通行證或者逃過扣分的工具，學生缺乏對校卡的充分尊重和正確理解，即是缺乏對自己學生身份的正確認知。）
綜上所述，我部門認為應(yīng)對一些長期存在、遲遲沒有改善的積患進行整頓，萬望校方能認真考慮，給予指導、答復和處理。
學生會紀檢部月總結(jié)范文三新學期新的開始，新的學風新的氣象。紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的里程。
"不以規(guī)矩不成方圓"其中的"規(guī)矩"指的就是紀律守則，而紀律守則實施情況的好壞則決定了與之相關(guān)的工作是否能順利完成的關(guān)鍵，這也正是紀檢工作的重要所在。
紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的檢查工作，做好各種檢查記錄，紀檢部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查，對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團，樹立學院的良好形象。
我們紀檢部上一學年在學院領(lǐng)導老師的關(guān)心和廣大同學的合作支持下，順利的完成了本職工作，已取得了一些成績，在上學年，我們紀檢部在學院的各個大型活動中維持秩序，積極參加學院的各種活動的同時，自身也取得一定的發(fā)展，獲得了指導老師和同學們的認可。
本學年開始，紀檢部將在夏老師的指導和新一屆領(lǐng)導班子的組織領(lǐng)導下開始新的工作。作為學生會的重要組成部門，紀檢部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定的學習和生活環(huán)境，隨著紀檢部工作的發(fā)展，同時依照我院實際情況，制定紀檢部工作計劃，以使學生會工作能順利開展。
具體計劃如下：
一、認真做好考勤工作。本著實事求是的原則，做好與出勤記錄及違紀情況登記，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報。
�。�1）做好辦公室的執(zhí)勤工作，定期通知各成員執(zhí)勤，兩周做一次統(tǒng)計。
�。�2）不定期了解上課曠課情況。從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
二、規(guī)范發(fā)展，認真完成本職工作，維持好每次活動的秩序。
紀檢部在大型活動考勤、文明執(zhí)勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作。學習是學生的天職，各類大型活動的組織是培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)、陶冶大學生情操的有效方式，組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化量化考核的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。因此加強組織管理非常重要。紀檢部成員將在院領(lǐng)導、團總支、學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為廣大同學創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。
三、配合系學生會其他兄弟部門的工作，做好院學生會的得力助手。
我院的工作是一個大整體，紀檢部在院學生會的指導下做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與主席團、學生會其它部門的溝通與合作，在各類活動中聯(lián)合協(xié)作，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務(wù)，為學院的工作做出我們的貢獻。
四、加強內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識，完善部門制度。
�。�1）兩周開一次部內(nèi)例會，總結(jié)經(jīng)驗教訓，提高工作效率。
（2）對各種違紀情況做好記錄并及時處理，每次紀檢部例會前做好總結(jié)。
�。�3）加強各位成員的交流，深入他們內(nèi)心，通過聚會或者外出活動的方式，多多交流，培養(yǎng)感情。加強內(nèi)部交流和溝通，相互團結(jié)、相互促進、共同提高。
五、除了配合學生會的工作外，也要主動做好老師的得力助手，協(xié)助同學們自律自強，共創(chuàng)和諧。
�。�1）不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
（2）及時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。
六、學期結(jié)束前做一次對學生會工作反饋調(diào)查
在學期結(jié)束之前要求每個部門成員寫一份工作心得和總結(jié)，主要內(nèi)容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。
以上是我們對紀檢部工作的一些計劃，有了計劃，關(guān)鍵還在于執(zhí)行，我相信在學院領(lǐng)導的支持和同學的配合、以及我們的努力下，我們一定會把紀檢部的各項工作推上一個新的臺階。
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