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    2. 自愿連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)總結(jié)

      時(shí)間:2024-06-13 01:35:14 總結(jié) 投訴 投稿
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      自愿連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)總結(jié)

        總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。那么我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?下面是小編為大家整理的自愿連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。

      自愿連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)總結(jié)

      自愿連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)總結(jié)1

        一、成就心態(tài){成就心態(tài)是成功人士的心理支柱}

        一個(gè)人要想成就一番事業(yè),首先必須樹立成就心態(tài),也就是說(shuō)敢于立志;敢于夢(mèng)想的積極心態(tài),是一切事業(yè)成功的基本心態(tài),每個(gè)人都有屬于自己的夢(mèng)想,夢(mèng)想是深藏在我們內(nèi)心深處最深切的渴望,是一種強(qiáng)烈的欲望,它能激發(fā)我們潛意識(shí)中所有的潛能,去尋找夢(mèng)想;確定夢(mèng)想。為了夢(mèng)想努力向前,最終要讓自己夢(mèng)想成真。

        做事業(yè)讓我們每一個(gè)人在剛剛開始就已成為一名xxx老板,我們是在做事業(yè);我們都是自己的老板,那么當(dāng)老板就必須要有一個(gè)當(dāng)老板的心態(tài),要給自己定位;要從內(nèi)心認(rèn)定自己我是一個(gè)老板,然后從儀表;氣質(zhì);言談舉止;交際禮儀,能力以及學(xué)問(wèn)見識(shí)等方面去提高自己,塑造自己最終成就自己。

        我們要有進(jìn)取心;成就感和向上的力量,并不斷的修正自己;改變自己;造就自己,提高自信與勇氣,樹立自己的目標(biāo),按照自己的目標(biāo)一步一步的前進(jìn)直到成功。

        二、學(xué)習(xí)心態(tài){開啟成功之門的金鑰匙}

        活到老學(xué)到老,這是老祖宗流傳下來(lái)的但又有多少人做到了呢?

        隔行如隔山,如果我們沒有一個(gè)空杯的心態(tài),不能接受人家的建議,不能從零開始學(xué)的話,將會(huì)走很多彎路。

        每個(gè)行業(yè)的學(xué)習(xí)都包括五個(gè)方面的知識(shí):

        1:行業(yè)專業(yè)知識(shí)

        2:演講學(xué)

        3:公關(guān)交際學(xué)

        4:心理學(xué)

        5:管理學(xué)

        我們會(huì)認(rèn)識(shí)來(lái)自全國(guó)各地五湖四海的朋友,在他們真誠(chéng)的交流中得到提升,也在這短短的時(shí)間中得到四大財(cái)富:知識(shí)財(cái)富;健康財(cái)富;朋友財(cái)富;物質(zhì)財(cái)富的大豐收。

        我們提升自己的交際能力,學(xué)會(huì)與人溝通和交流,以及鍛煉了我們的口才,而心理學(xué)更教會(huì)了我們?nèi)绾稳ゲ煅杂^色。俗話說(shuō):知己知彼百戰(zhàn)百勝,更重要的一點(diǎn)是通過(guò)管理學(xué),我們懂得了怎樣去理財(cái),如何去回避風(fēng)險(xiǎn)。

        俗話說(shuō):創(chuàng)業(yè)容易守業(yè)難,大家都知道在傳統(tǒng)行業(yè)里,只要有錢就可以開個(gè)店鋪,小飯店之類的沒有什么難的,而這些都是守株待兔式的,守株待兔的故事的大家都應(yīng)該知道的,而今天我們的這個(gè)行業(yè)就與傳統(tǒng)行業(yè)不一樣,它讓我們紡織一張商業(yè)網(wǎng),讓自己投入到人的海洋里,去和千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)陌生的面孔打交道,首先你得讓人接受你,欣賞你,相信你,把自己實(shí)實(shí)在在的銷售出去,讓別人認(rèn)可你,要做到我為人人,人人為我。

        三、付出心態(tài){征服生存環(huán)境的唯一訣竅}

        我們學(xué)到了其他公司的文化,她們運(yùn)用的黃金法則和樂(lè)施精神,也非常的適合我們來(lái)運(yùn)用黃金法則就是:你想要?jiǎng)e人怎樣對(duì)你,你也要怎樣對(duì)別人。

        樂(lè)施精神:不求回報(bào)的幫助別人。

        有付出就有回報(bào),但不付出就絕對(duì)沒有回報(bào)。

        提起付出心態(tài),我就想起了一句格言“受得苦中苦,方為人上人”這句格言雖然是激勵(lì)人艱苦奮斗奮發(fā)向上的,但語(yǔ)意之間因?yàn)榘烁冻龅囊馑!笆艿每嘀锌唷睂?shí)際上就是一種不平凡的付出,它的動(dòng)機(jī)還是為了自己“成為人上人”。

        如果每個(gè)人都有只考慮自己的得失,不具備為大家服務(wù)的胸襟,那么我們的事業(yè)恐怕都很難做得下去了。

        只有付出了,才會(huì)有回報(bào)的機(jī)會(huì)。

        四、寬容心態(tài){寬容心態(tài)是梳理人際障礙的潤(rùn)滑劑}

        寬容不僅是人與人交往的一種藝術(shù),也是立身處世的一種態(tài)度,更是一種人格的涵養(yǎng)。要想成就一番事業(yè),首先要把握人群這個(gè)最敏感,最廣闊的成就支點(diǎn),別無(wú)選擇的去和人打交道,人是萬(wàn)物之靈,是地球上最高級(jí)的同時(shí)也是最復(fù)雜的生物,但不管他是什么樣的人,只要他不是白癡或精神病患者,都無(wú)一例外希望得到贊美;受到尊重,尤其是在言行出現(xiàn)失誤時(shí)渴求得到理解和寬容。

        不少人認(rèn)為贊美別人,尊重別人就會(huì)貶低自己,一旦理解和寬容了別人就會(huì)委屈了自己,這種心態(tài)叫做斷路心態(tài),是斷我們自己人際溝通之路。

        我們?cè)趧?chuàng)業(yè)中,總是遇到一些意見與我們不同的人,有的朋友總是喜歡跟人爭(zhēng)論,就算爭(zhēng)論的問(wèn)題道理是在我們這邊,但如果你得理不饒人,爭(zhēng)來(lái)爭(zhēng)去就會(huì)把很多朋友給爭(zhēng)跑了,雖然你贏得了爭(zhēng)論卻失去了事業(yè)上的伙伴。

        人都有一個(gè)通病,你如果把她說(shuō)的話先來(lái)一個(gè)“對(duì)”一個(gè)“好”他一般都會(huì)投桃報(bào)李地耐心的聽你的意見,我們?cè)诎颜勗捴械摹澳恪弊謸Q成“我們”他就會(huì)覺得你是和他站在一起的,那他就更容易接受你的意見了。

        “小不忍則亂大謀”要想成就一番的事業(yè),都必須將對(duì)人的耐性來(lái)一次挑戰(zhàn)和磨練,要學(xué)會(huì)換位思考,任何事先站在別人的角度想一下,你就會(huì)理解別人從而體諒別人,“事上沒有無(wú)緣無(wú)故的愛,也沒有無(wú)緣無(wú)故的恨”你理解別人的苦衷,也就掌握了別人的心理,那么問(wèn)題解決起來(lái)也就容易多了,俗話說(shuō):宰相肚里能撐船,反過(guò)來(lái)看,肚子里容不得事的人絕對(duì)當(dāng)不了宰相干不了大事。

        說(shuō)到這里我想告訴大家,每個(gè)人都可以選擇生活在天堂還是地獄,而胸懷寬廣具備寬容的心態(tài),就會(huì)使你永在天堂,寬容的心態(tài)還會(huì)帶來(lái)意想不到的收獲。

        贊美使人成功,何況人都有一個(gè)共識(shí),每個(gè)人在有過(guò)失的時(shí)候,最渴望的是得到寬容和理解,人心都是肉長(zhǎng)的,一個(gè)人如果預(yù)計(jì)要受到處罰反而得到了尊重,感激和歉意便會(huì)油然而生,并會(huì)想方設(shè)法去報(bào)答。

        實(shí)際上寬容是一種欲擒故縱的手段,如果我們寬容人是為了對(duì)方順從我們的正確引導(dǎo)把事情干得漂亮,又何樂(lè)而不為呢?

        五、平常心態(tài){失敗與成功的平衡器}

        古今中外從事各種不同事業(yè)的成功人士都有一種共同點(diǎn),那就是不管他們事業(yè)遭受挫折處于低谷,還是攀上了成功頂峰的時(shí)候,他們始終都能夠保持那種內(nèi)在的東西,它就是我現(xiàn)在要說(shuō)的平常心態(tài)。

        所謂平常心態(tài):是指一個(gè)人在看待某件事或自己的人生時(shí)所取得的一種得不喜,失不憂;成不驕;敗不餒,不偏不倚;不懈不滿的鎮(zhèn)定和正常的心理狀態(tài)。

        成功和失敗最大的區(qū)別在于想法和心態(tài),如果我們?cè)诖私游飼r(shí)多一點(diǎn)平常心態(tài),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)那些在社會(huì)上有頭有臉的人不要那么加倍熱情,對(duì)那些普通老百姓或?qū)哟伪任覀兊偷娜瞬灰獝劾聿焕,如果我們?duì)待什么層次的人都一視同仁,真誠(chéng)的'和對(duì)方交往的話,我們就一定能贏得別人的好感和尊重。

        有些朋友在遭受挫折和失敗之時(shí)心灰意冷垂頭喪氣,而一旦獲得成功又會(huì)手舞足蹈欣喜若狂,這其實(shí)都是因?yàn)閷?duì)事情缺乏平常心態(tài)。如果我們能夠調(diào)整好自己的平常心態(tài),展現(xiàn)出自己的真我風(fēng)采,我們的事業(yè)才會(huì)出人意料地取得可喜的成功,我們做體系講究的是腳踏實(shí)地循序漸進(jìn)。

        一個(gè)人如果放任自己十年,就會(huì)將自信;耐力;韌性和毅力全部消磨掉,這樣的人絕對(duì)未老先衰,人一生雖有幾萬(wàn)天但真正重要的只有一天,那就是今天。今天必須總結(jié)昨天的經(jīng)驗(yàn),今天必須計(jì)劃明天的發(fā)展,今天更要必須完成今天應(yīng)該完成的一切,否則“少壯不努力,老大徒傷悲”。就一定會(huì)成為你一生的寫照。

        我們把每一次的機(jī)會(huì)都當(dāng)成最后一次機(jī)會(huì)去珍惜;去努力。

        我想大家一定聽說(shuō)過(guò)《范進(jìn)中舉》的故事吧?他考了一輩子都盼望能榜上有名,可是最后真的中舉了卻高興的瘋了,這種不具備平常心態(tài)導(dǎo)致的悲劇真是令人可笑又可悲,這個(gè)故事值得我們深思,也就是告訴我們必須規(guī)范好自己的心態(tài),一旦擁有成功時(shí)要用平常心態(tài)去對(duì)待某種人和某些事情,從而走上更高的平臺(tái),創(chuàng)造人生輝煌。

        六、樂(lè)觀心態(tài)《一切成功者的共同性格》

        一個(gè)具備平常心態(tài)能夠坦然面對(duì)挫折與失敗的人,往往是因?yàn)樗麄儗?duì)事物能有一個(gè)的正確的看法,他們豁達(dá)的性格其實(shí)正是一種樂(lè)觀的心態(tài)。

        在現(xiàn)實(shí)生活中,我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)這樣的現(xiàn)象,每當(dāng)我們遇到一件事情,如果我們充滿樂(lè)觀與熱情,這個(gè)事情就會(huì)向好的方向發(fā)展,而一旦我們覺得悲觀失望盡往壞處想,事情也會(huì)越變?cè)皆愀狻?/p>

        《生產(chǎn)鞋子的公司老板如何打開非洲市場(chǎng)》

        他先后派了兩名業(yè)務(wù)員去非洲考察市場(chǎng)。

        第一位業(yè)務(wù)員是位心態(tài)很消極的人,平時(shí)做事一點(diǎn)激情都沒有,按部就班的做事。他去到非洲后看見當(dāng)?shù)厝硕疾淮┬,發(fā)了個(gè)電報(bào)給他的老板,電報(bào)是這樣寫的:老板,我們的鞋子在非洲是沒有市場(chǎng)的,因?yàn)榉侵奕瞬淮┬印?/p>

        第二位業(yè)務(wù)員是位很積極的人,做事認(rèn)真,熱情,他去到非洲以后,看見的是滿大街沒有鞋子穿的非洲人,他也發(fā)了個(gè)電報(bào)給他的老板,電報(bào)是這樣寫的:老板,我們的鞋子在非洲有很大的市場(chǎng)的,因?yàn)榉侵奕藳]有鞋子穿,而且還沒有人和我們競(jìng)爭(zhēng).

        面對(duì)一種相同的事物,因?yàn)樾膽B(tài)不同就會(huì)產(chǎn)生完全不同的結(jié)果,樂(lè)觀的心態(tài)帶來(lái)了積極的行動(dòng),而悲觀的心態(tài)只會(huì)導(dǎo)致消極的思想,使你陷入困境。

        樂(lè)觀是選取者的驅(qū)動(dòng)器,悲觀則是沉溺者的攝魂鈴,其實(shí)我們也面臨兩種選擇,而生活的態(tài)度就是一切,如果讓我選擇,我一定選擇前者。

        抱怨;訴苦;責(zé)罵解決不了實(shí)際問(wèn)題,只會(huì)讓人更加消極,如此下去就形成了惡性循環(huán)。生活中的每天早晨,我們都有兩個(gè)選擇:一個(gè)是選擇心情愉快,一個(gè)選擇心情不好,前者給我們帶來(lái)希望,后者給我們帶來(lái)失望,聰明人應(yīng)該知道選擇哪個(gè)?

        對(duì)于樂(lè)觀心態(tài),我認(rèn)為生活中用微笑時(shí)最能表現(xiàn)一個(gè)人樂(lè)觀的最佳方式,用我們的樂(lè)觀去感染別人,

        七、自律心態(tài)《人格魅力的包裝師.》

        自律心態(tài)是人格魅力的包裝師,它能使人自強(qiáng)而后產(chǎn)生自信,每個(gè)人的心靈深處都有深藏著被自己的虛榮心;好勝心;要強(qiáng)心捂來(lái)捂去捂得發(fā)了霉不敢為別人所知的東西,這些東西你原本以為會(huì)完全忘記了,卻因?yàn)樵谏钪械哪骋淮危荒骋患禄蚰硞(gè)人的出現(xiàn)或發(fā)生讓你突然感到坐立不安,羞愧難當(dāng)甚至無(wú)地自容,一種深深的懊悔油然而生,你會(huì)覺得只有勇敢的面對(duì)自己的過(guò)失和卑微,只有嚴(yán)厲的考問(wèn)自己的靈魂,你才會(huì)得到心靈安寧,才有勇氣面對(duì)未來(lái)的生活,這說(shuō)明人原本是有自審;自;自覺和自我調(diào)試的能力的,這種能力可以總括為自律的能力。

        所以首先必須自律;自強(qiáng);自信。沒有自律難以達(dá)到自強(qiáng),沒有自強(qiáng)難以產(chǎn)生自信,而一個(gè)人沒有自信你的品質(zhì)就不會(huì)優(yōu)秀,氣質(zhì)就更不會(huì)美好了。

        那么我們應(yīng)從哪些方面調(diào)整呢?首先我們應(yīng)該端正自己的儀表。

        我們的事業(yè)體現(xiàn)的是后期效應(yīng),但我們既然干的是一樁老板的事業(yè),那么就必須以老板的形象來(lái)塑造自己。外在的儀表雖然不能看出一個(gè)人的人品,但卻絕對(duì)可以體現(xiàn)出一個(gè)人的層次,讓人感覺到我們的真誠(chéng)和實(shí)在,一個(gè)人的精神面貌不但要有外在美而更要內(nèi)在美,如果光有一個(gè)光鮮的外表,而不注意內(nèi)在品質(zhì)的提升,你的外表就會(huì)成為無(wú)根過(guò)對(duì),無(wú)水之花絕對(duì)保持不了多久,而且你的人也會(huì)缺乏一種應(yīng)有的氣質(zhì)。

        中國(guó)人在總結(jié)自己行為時(shí),總喜歡用酒色財(cái)氣四個(gè)字來(lái)分析,而我們行駛自律應(yīng)從各個(gè)方面入手,酒這個(gè)東西我不否認(rèn)適量而飲,不但可以舒筋活血還可以活躍氣氛,但當(dāng)你滿嘴酒氣去跟別人談話時(shí),不但惹人厭惡,而且別人肯定不會(huì)把你的話當(dāng)真,喝酒誤事是不容質(zhì)疑的,對(duì)于色中國(guó)有句古話叫“不要江山愛美人”,聽起來(lái)似乎多情浪漫,但也啟示我們,愛美人就會(huì)丟了江山,沉迷于色就會(huì)荒廢帶來(lái)。

        至于有了財(cái),能干的事情更多,也就更應(yīng)該規(guī)范好自己的行為,我們?nèi)绻诤芨哐藕苌蠙n次的場(chǎng)合滿嘴臟話,隨地吐痰,就會(huì)令人瞧不起,人家一定會(huì)挖苦你是個(gè)沒有素質(zhì)的暴發(fā)戶。至于氣,有喜氣有怒氣,有喜氣只要不得意忘形就行了,而一旦產(chǎn)生了怒氣,就會(huì)因一時(shí)沖動(dòng)而干出傻事,一個(gè)人的行為因?yàn)槿狈ψ月啥鴮?dǎo)致的后果,往往會(huì)造成永遠(yuǎn)都無(wú)法彌補(bǔ)的損失,所以我們要用遠(yuǎn)大的理想來(lái)控制自己的內(nèi)在沖動(dòng),能自律才能取得更大的成功,律己才是通向幸福的康莊大道。

        就如我們從事行業(yè)必須每天做好自律,才能做好自我約束,才能管好自己,才能更好的獲得那筆屬于我們的巨大財(cái)富,才能取得更大的成功,也為自己的明天打造得更加完美。

      自愿連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)總結(jié)2

        一:目的;

        掌握配合帶工作的方法和技巧,配合邀約人營(yíng)造輕松愉快的家庭及工作氛圍,引導(dǎo)新人愉快的走完整個(gè)工作流程,提高留人率

        二;態(tài)度及作用

        1;當(dāng)請(qǐng)到我們做配合時(shí),就表明我們可能是最適合新人的人選,應(yīng)當(dāng)全力以赴并飽含激情 2;當(dāng)別人的新人是自己的新人,全力配合邀約人的工作

        3;鏈接邀約人與新人的橋梁,是輕松愉快氛圍的營(yíng)造者,是邀約人與新人之間的潤(rùn)滑劑 三:程序

       。ㄒ唬┬氯俗吖ぷ髑

        (1)會(huì)前會(huì)

        a,配合人應(yīng)積極主動(dòng)參加會(huì)前會(huì),盡量多了解新人的情況(年齡,性別,職業(yè),收入,家庭情況,生活習(xí)慣,及工作經(jīng)歷,興趣愛好等)

        b,熟悉邀約人住所情況及家庭環(huán)境

        c,協(xié)助總管,自律總管。直接經(jīng)理,邀約人訂好工作流程,(訂好前三天新人的工作及制定好救火方案)

        (2) 接新人

        陪同邀約人提前到車站或機(jī)場(chǎng)迎接新人,同新人游覽南寧主要景點(diǎn),與新人溝通,贏得新人好感

        A;接新人盡量用出租車將其帶到住所,路上不要和司機(jī)聊天,下車后不要和司機(jī)討價(jià)還價(jià),以免司機(jī)無(wú)意中說(shuō)出傳銷二字,給后續(xù)揭謊開心門造成困難

        B;如果新人表現(xiàn)出旅途勞頓,可以安排他早點(diǎn)休息,如果新人興趣盎然,可以帶他到附近走走,但不可太晚,以免影響其休息

        C;陪同新人游覽過(guò)程中不要給新人過(guò)多灌輸南寧及廣西近幾年翻天覆地的變化以及整個(gè)西部今后的發(fā)展趨勢(shì)

        (3)揭謊

        在走工作之前半小時(shí)或一小時(shí),在輕松愉快的氣氛中配合邀約人揭謊,開心門,或者由講工作的人去揭謊,開心門

       。ǘ

       。1)職責(zé)及注意事項(xiàng)

        1;負(fù)責(zé)確定講工作人的時(shí)間和地點(diǎn),向講工作人全面真實(shí)地反映新人的情況

        2;熟悉路線并掌握好時(shí)間,提前幾分鐘到講工作人的.樓下,路上不能和熟悉的人打招呼更不能握手

        3,進(jìn)入講工作人的房間,輕松自然地進(jìn)行介紹作好推崇并安排好座位

        A;推崇時(shí)應(yīng)運(yùn)用好A,B,C,法則,先推崇A講工作的人,再介紹C新人,一般是推A壓C B;安排座位時(shí),邀約人與新人要坐得很近,因?yàn)樵诼牴ぷ鬟^(guò)程中,新人情緒都不太好,并且由于陌生的環(huán)境,容易產(chǎn)生戒備心,如果在講工作過(guò)程中能同新人坐得很近,他會(huì)感到親切和安全,從而解除防備心理,認(rèn)真了解行業(yè)

        4,認(rèn)真聽講工作,不能隨意離座,接電話,手機(jī)要調(diào)為震動(dòng)同時(shí)要暗地里觀察新人的態(tài)度,并揣摩新人心里 問(wèn)題

        5當(dāng)講工作的人與新人溝通時(shí),邀約人及配合人最好不要插嘴,如果講工作的人講錯(cuò)了,配

        合人不要當(dāng)場(chǎng)糾正,待適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)再補(bǔ)充

        6;配合講工作的人把握好時(shí)間,離開時(shí)必須道謝,握手告別

        7;不隨意透漏下班工作的內(nèi)容,引導(dǎo)新人自己去了解

        8;暗地里向下班講工作的人和跟蹤工作的人詳細(xì)反應(yīng)新人的情況,做好信息反饋。

        9;當(dāng)新人中途反差大,不愿意了解生意時(shí),應(yīng)及時(shí)向跟蹤工作的人反饋信息,由跟蹤工作的人及時(shí)報(bào)告直接經(jīng)理和大總管,針對(duì)新人情況啟動(dòng)救火方案

        (2)會(huì)中會(huì)

        新人走工作三天后,總管,直接經(jīng)理,邀約人及配合人要組織開會(huì)中會(huì),配合人總結(jié)前三天新人的情況及存在的問(wèn)題,商討后并確定后幾天的工作流程

       。ㄈ┬氯俗吖ぷ骱

        (1)送新人

        新人通過(guò)走完5--7天工作,看懂生意后,配合人陪同邀約人送新人回家,并給新人打預(yù)防針

       。2)會(huì)后會(huì)

       。1)總結(jié)新人考察行業(yè)5--7天的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

        (2)總結(jié)自己做配合的得與失,積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題或不足之處,積累經(jīng)驗(yàn)

        (3)探討新人后期跟進(jìn)的有關(guān)問(wèn)題

       。ㄋ模┳⒁馐马(xiàng)

       。1)配合人要儀表端正,精神飽滿,要有激情

       。2)配合地工作期間不能接工作

       。3)與新人交談中,言詞不宜過(guò)于夸張

       。4)要做好推崇

        A,推崇講工作的人

        B,推崇邀約人

        C,推崇老總

        D推崇團(tuán)隊(duì)精英

       。5)新人走工作,前三天不要與新人探討和解答行業(yè)問(wèn)題,只是引導(dǎo)新人去了解和問(wèn)問(wèn)題